河南商丘社保基数14700元时，公司承担的社保费用约为8132元。
养老保险公司承担比例为16%，个人承担8%。以14700元为基数计算，公司需缴纳2332元。
医疗保险公司承担比例为8%，个人承担2%。公司需缴纳1176元。
工伤保险由公司全额承担，比例为0.2%。公司需缴纳294元。
失业保险公司承担比例为0.7%，个人承担0.3%。公司需缴纳102.9元。
生育保险由公司全额承担，比例为0.5%。公司需缴纳73.5元。
河南商丘社保基数14700元时，公司需承担的社保费用总计约8132元，具体分配为：养老保险2332元、医疗保险1176元、工伤保险294元、失业保险102.9元和生育保险73.5元。
在河南商丘，对于社保基数设定为12900元的职工而言，其公积金月缴存额将依据具体的缴存比例来决定。通常情况下，企业和个人各自承担一定比例的住房公积金，这些比例可能根据单位的具体政策有所不同，但常见的是单位和个人各承担5%-12%之间。若以最低比例5%计算，个人和单位每月分别需要缴纳645元；而若采用最高比例12%，则这一数字将上升至1548元。这意味着，在商丘，当社保基数为12900元时
河南商丘社保基数12800元对应的公积金缴存金额通常在1280元至3072元之间 ，具体取决于单位和个人选择的缴存比例（5%-12%）。公积金缴存基数一般与社保基数一致，但需以当地政策为准。 缴存比例范围 商丘公积金缴存比例由单位和个人共同承担，双方各按5%-12%的比例缴存。例如，若双方均选择12%，则每月公积金总额为：12800×12%×2=3072元；若按最低5%计算
河南商丘社保基数12700元对应的公积金缴存金额，通常为职工月工资的5%-12%（单位和个人各缴一半），即最低635元、最高1524元（合计1270-3048元）。具体金额需根据单位选择的缴存比例确定。 公积金缴存规则 公积金缴存基数一般与社保基数一致（商丘为12700元），但实际缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如： 若单位选择5%，则个人和单位各缴635元（12700×5%）
河南商丘社保基数12200元，公积金是多少？ 根据商丘市住房公积金管理中心的相关规定，职工的住房公积金缴存基数和缴存比例是影响公积金缴纳金额的关键因素。 缴存基数 ：职工住房公积金缴存基数应为职工本人上一年度月平均工资。根据提供的信息，社保基数为12200元，可以视为月平均工资。 缴存比例 ：单位和职工的住房公积金缴存比例均在5%-12%之间。 公积金计算公式 ：公积金月缴存额 = 缴存基数 ×
河南商丘社保基数12200元时，公司每月需承担约2923.2元 ，具体包括养老保险16%（1952元）、医疗保险6.5%（793元）、失业保险0.5%（61元）、生育保险0.7%（85.4元）及工伤保险（按行业风险比例计算，通常0.4%-1%）。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，基数12200元时每月需支付1952元。这部分费用进入社会统筹账户，用于当期养老金发放。
河南商丘社保基数12100的情况下，公司需要承担的费用大约为 3811.5元 ，具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分。 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的一部分。在河南商丘，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以社保基数12100元计算，公司每月需要承担1936元（12100元×16%）。 2.医疗保险
河南商丘社保基数11900元对应的公积金月缴存额范围为1190元至2856元（单位与个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如，若按最高比例12%计算，个人和单位各缴1428元，合计2856元；若按最低比例5%计算，则合计1190元。 公积金计算逻辑 商丘公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）
河南商丘社保基数11600元时，公司承担部分约为每月2784元（占比24%），主要包含养老保险（16%）、医疗保险（6.5%）、失业保险（0.7%）等费用。 养老保险 公司按基数的16%缴纳，即11600×16%=1856元，是社保中企业负担最重的部分，旨在保障员工退休后的基本生活。 医疗保险 企业承担6.5%，约754元，覆盖职工医疗报销和大病统筹，部分地区可能附加生育保险（0.8%）
河南商丘社保基数11400的情况下，公司需要承担的费用主要取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 公司承担的社保费用比例大约为社保基数的30%左右，即每月公司需承担约3420元。以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在河南商丘，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数11400元计算
河南商丘社保基数为16400时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的承担比例根据当地政策和法规有所不同。 以下是详细的费用分摊情况： 1.养老保险：公司承担比例：通常为16%。计算方式：16400元×16%=2624元。说明：养老保险是社保中占比最大的部分，公司需要为员工缴纳基数的16%作为养老保险费用。 2.医疗保险：公司承担比例：通常为8%
河南商丘社保基数16600元对应的公积金月缴存额范围为830元至3984元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。若按最高12%比例计算，个人和单位每月各缴1992元，合计3984元 ；若按最低5%比例计算，则双方各缴830元，合计1660元。但需注意，商丘2024年公积金月缴存额上限为4206元，16600元基数未超上限，可按实际比例计算。 公积金计算规则
河南商丘社保基数16800元时，公司承担的社保费用约为4062元/月，占比24.1%。 具体分项承担情况： 养老保险 ：单位承担20%，个人承担8%。公司需缴纳3360元，个人缴纳1344元。 医疗保险 ：单位承担8%，个人承担2%。公司需缴纳1344元，个人缴纳336元。 失业保险 ：单位承担0.7%，个人承担0.3%。公司需缴纳117.6元，个人缴纳50.4元。 工伤保险 ：由单位全额承担
河南商丘社保基数17000元时，公司承担部分约为3740元（养老保险20%+医疗保险10%+失业保险1%+工伤保险0.5%-2%+生育保险0.8%），具体比例因行业和地区政策略有差异。 养老保险 公司按基数的20%缴纳，即3400元（17000×20%），是社保中占比最高的部分，主要用于职工退休后的养老金统筹。 医疗保险 公司缴费比例通常为10%，即1700元（17000×10%）
河南商丘社保基数17100元时，公司需承担约3954.5元/月（具体比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.4%、生育保险0.7%）。 这一金额基于2025年商丘最新社保政策计算，企业缴费比例固定，但工伤保险可能因行业风险等级微调。 养老保险 ：公司缴纳16%，即 17100 × 16% = 2736 元，占比最高，全部进入社会统筹账户。
在河南商丘，当社保缴费基数设定为17200元时，公司需承担的费用大约为3400元每月 ，这包括了养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等主要险种。具体数额会根据当地政策规定的比例略有浮动，但这一数值能够给企业提供一个大致的预算参考。了解这些信息对于企业来说至关重要，因为它直接影响到企业的财务规划以及员工福利成本。 我们需要明确的是，在商丘市，养老保险是企业承担部分最大的一项社会保险
在河南商丘，社保基数17300元时公司承担约3473.8元/月 ，具体包括养老保险20%（3460元）、医疗保险6.5%（1124.5元）、失业保险0.6%（103.8元），工伤保险和生育保险由企业全额承担（比例合计约1.3%，估算为225.5元）。以下是详细分项说明： 养老保险 企业按基数20%缴纳，即17300×20%=3460元，个人承担8%（1384元）。 医疗保险 企业缴费比例为6
河南商丘社保基数17500元对应的公积金月缴存额范围为210元至4206元，具体金额由单位与个人协商的缴存比例（5%-12%）决定。 例如，若按12%比例缴纳，单位和个人各承担12%，则月缴存总额为 17500 × 24% = 4200 元；若按最低5%比例缴纳，则月缴存额为 17500 × 10% = 1750 元。 商丘市2024年度公积金缴存基数上限为17525元
河南商丘社保基数17600元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月6160元，具体费用取决于各项社保的缴费比例。 以下是详细解析： 1.养老保险：缴费比例：公司承担16%，个人承担8%。计算方式：17600元×16%=2816元。说明：养老保险是社保中占比最大的部分，公司需要为每位员工每月支付2816元作为养老保险费用。 2.医疗保险：缴费比例：公司承担8%，个人承担2%。计算方式
在河南商丘，社保基数17700的情况下，公司大约承担社保费用的30%到40%。 在河南商丘，社保缴费基数是17700元时，公司和个人各自承担的费用比例如下： 养老保险 ：公司承担16%，个人承担8%。 公司缴费：17700元 × 16% = 2832元 个人缴费：17700元 × 8% = 1416元 医疗保险 ：公司承担6.5%，个人承担2%。 公司缴费：17700元 × 6.5% =
