河南商丘社保基数17600元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月6160元，具体费用取决于各项社保的缴费比例。 以下是详细解析：
- 1.养老保险：缴费比例：公司承担16%，个人承担8%。计算方式：17600元×16%=2816元。说明：养老保险是社保中占比最大的部分，公司需要为每位员工每月支付2816元作为养老保险费用。
- 2.医疗保险：缴费比例：公司承担8%，个人承担2%。计算方式：17600元×8%=1408元。说明：医疗保险用于保障员工的医疗费用，公司每月需支付1408元。
- 3.失业保险：缴费比例：公司承担0.7%，个人承担0.3%。计算方式：17600元×0.7%=123.2元。说明：失业保险为公司每月支付123.2元，用于保障员工在失业期间的基本生活。
- 4.工伤保险：缴费比例：公司承担0.2%-1.9%（根据行业不同而有所变化），个人不承担。计算方式：以0.5%为例，17600元×0.5%=88元。说明：工伤保险费用根据行业风险程度确定，公司每月支付88元（假设比例为0.5%）。
- 5.生育保险：缴费比例：公司承担1%，个人不承担。计算方式：17600元×1%=176元。说明：生育保险为公司每月支付176元，用于保障员工的生育相关费用。
- 6.住房公积金：缴费比例：公司和个人各承担5%-12%（具体比例由公司决定），这里假设为8%。计算方式：17600元×8%=1408元。说明：住房公积金为公司每月支付1408元，用于员工的住房保障。
总结：
综合以上各项，公司在河南商丘社保基数为17600元的情况下，每月需要承担的费用大约为6160元（2816元 + 1408元 + 123.2元 + 88元 + 176元 + 1408元）。具体费用可能因工伤保险比例和住房公积金比例的不同而有所变化。了解这些比例和费用有助于企业和员工更好地规划财务和保障权益。
