河南鹤壁社保基数24500元时,公司需承担约5145元/月(具体比例:养老保险16%、医疗保险6.5%-8%、失业保险0.5%-0.7%、工伤保险0.2%-2%、生育保险0.7%-1%)。 公司缴费总额根据险种比例叠加计算,实际金额可能因行业风险等级或政策微调略有差异。
- 养老保险:公司按基数的16%缴纳,24500×16%=3920元/月。这是公司承担的最大单项费用,直接纳入统筹基金。
- 医疗保险:单位比例通常为6.5%-8%,按7.5%计算约为1837.5元/月。部分企业可能需额外缴纳大病补充保险。
- 失业保险:单位缴费0.5%-0.7%,24500×0.6%=147元/月。比例较低但对员工失业保障至关重要。
- 工伤保险:行业风险决定费率(0.2%-2%),假设平均0.5%则需122.5元/月。高危行业企业成本可能翻倍。
- 生育保险:单位全额承担0.7%-1%,24500×0.8%=196元/月。覆盖女职工生育津贴及医疗费用。
提示:以上计算基于2025年鹤壁现行政策,企业可通过社保局核定系统获取精确比例。建议定期关注政策变化,确保合规缴费。