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河南郑州社保基数8900公司承担多少
河南郑州社保基数6900公积金是多少
在郑州,若社保缴费基数为6900元,公积金月缴存额范围为690元至1656元(按5%-12%比例计算) 。具体金额取决于单位选择的缴存比例,单位和个人按相同比例分担,例如按12%比例计算时,双方各缴存828元/月。 郑州公积金缴存基数与社保基数一致,2024年7月至2025年6月期间,基数范围为2100元至26406元。6900元属于合规基数,单位可在5%-12%区间自主选择缴存比例
河南郑州社保基数6300公积金是多少
在郑州,若社保基数为6300元,公积金月缴存额按5%-12%的比例计算,个人与单位各承担315元至756元,合计630元至1512元。 具体金额取决于单位选择的缴存比例,基数需在2100元至26406元的法定范围内。 缴存基数范围 :郑州公积金缴存基数下限为2100元,上限为26406元(2024年度标准)。若单位按6300元作为基数,则符合要求。 缴存比例灵活
河南郑州社保基数6200公积金是多少
河南郑州社保基数为6200时,公积金缴存额通常为744元至1860元之间,具体金额取决于个人和单位的缴存比例。 公积金缴存比例一般在5%至12%之间,个人和单位缴存比例相同。以下是详细解释: 1.公积金缴存比例:公积金的缴存比例通常由个人和单位共同决定,比例范围为5%至12%。例如,如果缴存比例为8%,那么个人和单位分别缴纳496元(6200元×8%),合计992元。常见的缴存比例有5%、8%
河南郑州社保基数6200公司承担多少
河南郑州社保基数6200元时,公司每月需承担约1488元(占比24%),具体包括养老保险992元、医疗保险434元、失业保险43.4元等费用。 养老保险 :单位缴费比例为16%,基数6200元时月缴992元,是社保中企业负担最重的部分,直接关联职工退休待遇。 医疗保险 :单位承担7%(434元),另需注意大病统筹等附加费用,保障职工医疗报销权益。 失业保险 :单位缴费0.7%(43.4元)
河南郑州社保基数6000公积金是多少
河南郑州社保基数6000元,公积金是多少? 根据郑州住房公积金管理中心的相关规定,2024年度住房公积金的缴存比例为单位和职工个人各5%-12%。 计算方法 确定缴存比例 : 单位缴存比例和职工个人缴存比例可以在5%到12%之间选择,且必须一致。 计算公积金 : 公积金 = 缴存基数 × 缴存比例 单位公积金 = 6000 × 单位缴存比例 个人公积金 = 6000 × 个人缴存比例 总公积金
河南郑州社保基数6000公司承担多少
在河南郑州,如果员工的社保缴纳基数设定为6000元,那么公司每月需承担的费用大约为1650元,这包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社会保险费用。值得注意的是,这个数额并未包含住房公积金部分,且具体金额可能根据当地政策调整而有所变化。 养老保险 :按照现行规定,单位需承担的比例通常是职工工资总额的16%,因此对于基数为6000元的情况
河南郑州社保基数5800公积金是多少
根据郑州市住房公积金政策,单位与职工个人可按5%-12%的比例缴纳住房公积金。若社保基数为5800元,则单位和个人每月最低缴存额分别为290元(5800元×5%),最高缴存额分别为696元(5800元×12%)。公积金具体金额取决于单位确定的缴存比例。 公积金缴存比例与金额计算 缴存比例范围 :单位和个人均可选择5%-12%的比例缴纳公积金。 最低缴存金额 :单位:290元(5800元×5%)
河南郑州社保基数5700公司承担多少
在河南郑州,若社保缴费基数为5700元,公司每月需承担约1425元至1881元的社保费用(含养老、医疗等五险),具体比例因政策调整可能略有浮动。 公司社保缴费比例 郑州企业需为员工缴纳养老保险(19%)、医疗保险(8%)、失业保险(1.2%)、工伤保险(0.2%~2.16%)和生育保险(1%),合计约29.4%~31.36%。以5700元为基数计算,公司每月负担金额为: 养老保险
河南郑州社保基数5600公积金是多少
河南郑州社保基数5600元对应的公积金月缴存额为560元至1344元(单位与个人合计),具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 例如,若按最低比例5%计算,单位和个人各缴280元;若按最高比例12%计算,则各缴672元。 公积金缴存基数与比例 郑州公积金缴存基数范围为2100元至26406元(2024年7月-2025年6月),5600元属于有效区间
河南郑州社保基数10400公积金是多少
在河南郑州,社保基数10400元对应的公积金缴存基数通常与社保基数一致或相近,具体金额取决于单位设定的缴存比例(5%-12%)。按最高比例12%计算,个人和单位每月公积金缴存额均为1248元,合计2496元。 公积金与社保基数的关系 郑州公积金缴存基数一般参照社保基数,但允许单位在5%-12%范围内自主选择比例。若单位按最低5%计算,个人月缴存额为520元;按12%则为1248元,单位需等额配缴
河南郑州社保基数10500公司承担多少
在郑州,若社保基数为10500元,公司每月需承担约3969元(含五险一金) ,具体包括养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.1%、生育保险1%及住房公积金12%。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,即10500×16%=1680元,为员工退休后提供基础保障。 医疗保险 :单位承担8%(840元),覆盖员工医疗费用报销及统筹账户资金。 失业保险
河南郑州社保基数10600公司承担多少
河南郑州社保基数10600元时,公司每月需承担约2226.2元 ,具体包括养老保险16%(1696元)、医疗保险7%(742元)、失业保险0.7%(74.2元)、工伤保险0.2%-1.9%(按0.5%计算为53元)和生育保险1%(106元)。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,10600×16%=1696元 。 医疗保险 :单位比例为7%
河南郑州社保基数10700公司承担多少
河南郑州社保基数10700的情况下,公司需要承担的费用大约为每月3852元 ,具体费用取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和计算方式: 1.养老保险:缴费基数:10700元公司缴费比例:16%公司承担费用:10700*16%=1712元 2.医疗保险:缴费基数:10700元公司缴费比例:8%公司承担费用:10700*8%=856元 3.失业保险:缴费基数:10700元公司缴费比例:0
河南郑州社保基数11100公司承担多少
根据郑州市现行的社保政策,公司为员工缴纳社保的费用主要涉及养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五项。以社保缴费基数为11100元为例,以下是公司需承担的具体比例和金额: 1. 养老保险 公司承担比例 :16% 金额 :11100元 × 16% = 1776元 2. 医疗保险 公司承担比例 :8% 金额 :11100元 × 8% = 888元 3. 失业保险 公司承担比例 :0
河南郑州社保基数11200公司承担多少
在郑州,若社保缴费基数为11200元,公司每月需承担约2243.2元(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险) ,具体比例根据2025年最新政策计算得出。 养老保险 :单位缴纳比例为16%,即11200×16%=1792元。 医疗保险 :单位缴纳比例为7%,即11200×7%=784元。 失业保险 :单位缴纳比例为0.7%,即11200×0.7%=78.4元。
河南郑州社保基数11400公司承担多少
在郑州,若员工社保缴费基数为11400元,公司每月需承担约2394元(养老保险1824元+医疗保险798元+失业保险79.8元+工伤保险68.4元+生育保险114元) ,具体金额因工伤保险行业风险浮动。以下是详细解析: 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,即11400×16%=1824元。这是企业社保支出中占比最高的部分,直接关联员工未来养老金待遇。 医疗保险
河南郑州社保基数11600公司承担多少
在河南郑州,当社保基数设定为11600元时,公司每月大约需要承担2108元作为社保费用(包括养老保险、医疗保险、失业保险)。这一数值基于最新的社保缴费比例计算得出,并且体现了企业对员工福利的重视。 社保基数直接影响到企业和个人所需缴纳的社会保险费用总额。对于一个设定为11600元社保基数的企业员工来说,具体而言: 养老保险 :企业承担的比例通常为16%,这意味着对于11600元的基数
河南郑州社保基数11700公司承担多少
河南郑州社保基数11700的情况下,公司需要承担的费用大约为每月3821元 ,具体费用因社保项目比例不同而有所差异。以下是详细的费用构成: 1.养老保险:养老保险的缴费比例为单位16%,个人8%。以11700元为基数,公司每月需缴纳的养老保险费用为11700元×16%=1872元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例为单位8%,个人2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为11700元×8%=936元。
河南郑州社保基数11900公司承担多少
河南郑州社保基数11900元时,公司承担的社保费用约为2821元/月(含养老19%、医疗8%、失业1.2%、工伤0.2%~2.16%、生育1%)。 养老保险 :基数11900元的19%,即2261元,由公司全额缴纳。这是社保中占比最高的部分,直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 :公司按基数的8%缴纳,约952元,保障员工日常医疗报销和医保账户资金。 失业保险 :费率1.2%,公司需缴纳142