山东烟台社保基数10900元时,公司每月需承担约2834元(养老16%+失业0.7%+工伤0.3%+医疗8.7%+生育1%),具体比例因险种而异。以下是详细分析:
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养老保险
公司按基数的16%缴纳,即10900×16%=1744元。烟台执行全国统一的企业缴费比例调整政策,单位部分较此前有所降低,减轻企业负担。 -
失业保险
单位缴费比例为0.7%,即76.3元。个人需另缴0.3%,但企业部分仅计算单位承担额。 -
工伤保险
按行业风险等级浮动,通常为0.3%-1%,取中间值0.3%计算约32.7元。全部由企业支付,个人无需缴纳。 -
医疗与生育保险
烟台单位医保比例为8.7%(含生育险合并后的1%),即948.3元。生育险原单独缴纳,现并入医保后比例固定,保障职工权益。
企业每月社保支出约为上述分项之和。实际金额可能因工伤保险浮动或政策微调略有差异,建议通过烟台社保官网或经办机构查询实时数据。