江西宜春社保基数18600公积金是多少

​​江西宜春社保基数18600元对应的公积金月缴存额为1488元至4464元​ ​，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。​​关键点​ ​：公积金缴存基数与社保基数一致，单位与个人按相同比例缴纳，比例范围法定为5%-12%，且全年可调整一次。 ​​计算逻辑​ ​ 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。若基数18600元，按最低比例5%计算

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数18600公司承担多少

根据2025年江西宜春社保政策，社保基数18600元时，企业每月需承担约3400.8元 （占缴费基数的18.28%），具体金额根据五险缴纳比例计算。以下为详细说明： 企业社保缴费比例拆分 养老保险：企业缴纳基数的16%（18600×16%=2976元） 医疗保险：企业缴纳基数的6.8%（含生育保险合并后的综合比例，18600×6.8%=1264.8元） 失业保险：企业缴纳基数的0

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数18300公积金是多少

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健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数18100公积金是多少

江西宜春社保基数18100元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存，具体金额需根据单位选择的缴存比例计算（如按12%比例，个人和单位每月各缴2172元）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（宜春为18100元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如，若单位选择12%，则个人和单位每月分别缴存18100×12%=2172元，合计4344元。

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数18000公积金是多少

江西宜春社保基数18000对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存，即每月公积金总额在1800元（5%+5%）至4320元（12%+12%）之间。 具体金额需根据单位实际选择的缴存比例计算，以下是关键要点解析： 公积金缴存规则 公积金缴存基数与社保基数一致时（如18000元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如：若单位选择10%

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数18000公司承担多少

江西宜春社保基数18000元时，公司需要承担的费用大约为5400元至6300元，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保费用由公司和员工共同承担，其中公司承担的比例较大，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。以下是具体的费用构成和计算方法： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在江西宜春，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数17800公司承担多少

江西宜春社保基数17800元时，公司承担的费用需根据社保缴费比例具体计算。 社保缴费基数是计算用人单位及职工缴纳社保费用的基础，根据江西省宜春市2025年度社保缴费基数17800元，我们来详细计算公司需要承担的费用。 养老保险 ： 公司缴费比例：16% 公司承担费用 = 17800元 × 16% = 2848元 医疗保险 ： 公司缴费比例：8% 公司承担费用 = 17800元 × 8% =

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数17700公司承担多少

​​江西宜春社保基数17700元时，公司每月需承担约3499.5元​ ​，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（6.5%）、失业保险（0.5%）、生育保险（0.7%）及工伤保险（行业风险比例，假设按1%计算）。这一费用为企业为员工提供养老、医疗等法定保障的强制支出，​​占基数的19.7%​ ​，而个人仅需承担约10.5%。 养老保险是公司缴费的最大部分，按基数16%计算为2832元

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数17500公司承担多少

在江西宜春，如果社保基数设定为17500元，公司需承担的总费用大约为3230元 ，这包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险等各项社会保险费用。具体而言，企业缴纳比例分别为养老保险16%、医疗保险6.5%（或根据当地法规调整）、失业保险0.5%、工伤保险依据行业风险等级而定（通常不超过2%），以及生育保险0.7%。 养老保险 ：按照16%的比例计算

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数17100公司承担多少

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健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数22800公积金是多少

江西宜春社保基数22800公积金是多少？ 根据宜春市2024年度住房公积金缴存政策，住房公积金的缴存基数和比例是影响公积金缴存额的关键因素。 缴存基数 ： 2024年度宜春市住房公积金缴存基数上限为20754元。 由于社保基数22800元超过了公积金缴存基数上限20754元，所以公积金的缴存基数应按照上限20754元来计算。 缴存比例 ： 单位和职工的住房公积金缴存比例最低不得低于5%

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数22900公司承担多少

江西宜春社保基数22900元时，企业每月需承担约5385元至6815元 （工伤保险按行业风险等级浮动），具体金额根据各险种缴费比例计算。养老保险占比最大（3664元） ，医疗保险和工伤保险的行业差异需特别注意，生育保险自2023年起已并入基本医疗保险统一征收。 企业承担比例明细 养老保险 ：基数22900元×16%（企业比例）= 3664元 医疗保险 ：基数22900元×6.5%（企业比例）=

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数23200公司承担多少

江西宜春社保基数23200元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体的比例和金额因险种而异。 在宜春，社保缴费基数上限为23200元时，公司需要承担的费用比例大致如下： 1.养老保险：公司承担比例为16%。以23200元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为23200元×16%=3712元。 2.医疗保险：公司承担比例为8%

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数23300公司承担多少

在江西宜春，对于社保基数设定为23300元的情况下，公司承担的养老保险费用大约为3728元 （基于16%的企业缴纳比例），这凸显了企业在社会保障体系中的重要角色。企业还需为员工支付医疗保险、失业保险等其他社保费用。 养老保险 ：按照企业缴纳比例16%，公司需为员工缴纳的养老保险费用计算方式为23300元乘以16%，即3728元。 医疗保险 ：企业缴纳比例约为6.5%

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数23500公司承担多少

江西宜春社保基数23500元时，公司承担部分约为8555元至9870元（具体比例因险种不同浮动在36%-42%之间） ，主要包括养老保险20%、医疗保险6%-10%、失业保险0.5%-1%、工伤保险0.2%-0.5%及生育保险0.8%等。 养老保险 ：公司按基数的20%缴纳，即23500×20%=4700元，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：比例通常为6%-10%，按8%计算约1880元

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数23800公积金是多少

江西宜春社保基数23800元对应的公积金缴存额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，即每月公积金总额在2380元至5712元之间（具体比例由单位确定）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数一般与社保基数一致，宜春执行江西省统一标准。单位和个人按相同比例（5%-12%）缴存，例如基数23800元、比例12%时，个人和单位各缴2856元，合计5712元；若比例5%，则合计2380元。 影响因素

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数23900公司承担多少

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健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数24100公司承担多少

​​江西宜春社保基数24100元时，公司每月需承担约4338元（具体为4338.5元）​ ​，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险等法定缴费项目，​​其中养老保险占比最高（3856元）​ ​，工伤保险和生育保险由企业全额负担。以下是详细分析： ​​养老保险​ ​：企业按16%比例缴纳，计算为 24100 × 16% = 3856 元。这是企业承担的最大单项费用，直接进入社会统筹账户。 ​​医疗保险​

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数24200公司承担多少

在江西宜春，社保基数为24200时，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，总计约 8146.8元 。 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分，通常由公司和个人共同承担。在江西宜春，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以社保基数24200元计算，公司每月需要为每位员工缴纳的养老保险费用为24200元×16%=3872元。 2

健康新闻 2025-05-20

江西宜春社保基数24300公司承担多少

​​江西宜春社保基数24300元时，公司每月需承担约​ ​ ​​24.3%​ ​ ​​的缴费比例，具体金额为​ ​ ​​5904.9元​ ​（含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险0.6%）。 ​​养老保险​ ​：公司按基数的16%缴纳，即24300×16%=3888元，进入社会统筹账户。 ​​医疗保险​ ​：公司承担6.5%，约24300×6

健康新闻 2025-05-20