在安徽亳州，社保基数为18100元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体比例根据当地政策有所不同，总计公司承担的费用大约为社保基数的30%左右，即约5430元。
- 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在亳州，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。公司需要承担的费用为18100元乘以16%，即2896元。
- 2.医疗保险：医疗保险是另一项重要的社保项目。在亳州，医疗保险的缴费比例通常为公司承担6.4%，个人承担2%。公司需要承担的费用为18100元乘以6.4%，即1158.4元。医疗保险还包括一定比例的生育保险，通常为公司承担0.5%，即90.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低。在亳州，失业保险的缴费比例通常为公司承担0.5%，个人承担0.5%。公司需要承担的费用为18100元乘以0.5%，即90.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业的风险程度有所不同，通常在0.2%到1.9%之间。假设亳州的工伤保险缴费比例为0.5%，则公司需要承担的费用为18100元乘以0.5%，即90.5元。
- 5.生育保险：如前所述，生育保险的费用已包含在医疗保险中，公司需要承担的费用为90.5元。
在安徽亳州，社保基数为18100元时，公司需要承担的总费用约为5430元。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面，为员工提供了全面的社会保障。
提示：具体的社保缴费比例和政策可能会根据当地政府的调整而有所变化，建议企业定期关注亳州市人力资源和社会保障局的相关公告，以确保合规缴纳社保费用。企业也可以通过专业的社保代理机构来获取更详细和个性化的服务。
