​​江苏南通社保基数5400元时，公积金月缴存额为270-648元（个人与单位合计540-1296元），具体金额取决于单位选择的缴费比例（5%-12%）。​​ 例如，若按最低5%缴纳，个人和单位各缴270元；若按最高12%缴纳，则各缴648元。公积金缴费直接影响实际到手工资，比例越高，账户积累越快，但当期收入相应减少。

1. ​​公积金计算规则​​
   南通公积金月缴存额=基数×比例（单位与个人相同）。基数5400元下，5%对应单方270元，12%对应单方648元。单位通常根据经营状况和员工福利政策选择比例，常见范围为8%-10%。

2. ​​对工资的影响​​
   以5%比例为例，扣除五险一金后到手约4563元（未扣个税）；若按12%缴纳，则到手约4185元。公积金属于税前扣除项，高比例缴纳可降低应纳税所得额，但需平衡当期收入与长期住房储备需求。

3. ​​政策灵活性​​
   南通允许单位在5%-12%区间自主调整比例，每年可申报变更。部分企业为吸引人才可能提供更高比例或补充公积金，建议入职前明确单位政策。

合理规划公积金比例可优化个人财务结构，建议结合购房计划、个税优惠及短期收支需求综合选择。具体缴费标准以单位实际执行为准。