山西阳泉社保基数22500的情况下，公司需要承担的社保费用大约为6750元。具体费用会根据各项社保的比例有所不同，以下是详细的分点论述：

1. 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以22500元为基数，公司需要承担的部分为22500元×16%=3600元。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司需要承担的部分为22500元×8%=1800元。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.7%，个人0.3%。公司需要承担的部分为22500元×0.7%=157.5元。
4. 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司需要承担的部分为22500元×0.5%=112.5元。
5. 5.生育保险：生育保险的缴费比例一般为单位0.5%。公司需要承担的部分为22500元×0.5%=112.5元。
6. 6.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为单位12%，个人12%。公司需要承担的部分为22500元×12%=2700元。

在山西阳泉，社保基数为22500元的情况下，公司需要承担的社保费用总计约为6482.5元。这其中包括了养老保险3600元、医疗保险1800元、失业保险157.5元、工伤保险112.5元、生育保险112.5元以及住房公积金2700元。需要注意的是，工伤保险的缴费比例可能会根据具体行业有所不同，因此实际费用可能会有所调整。

了解社保基数及公司承担的费用对于企业和员工都非常重要，这不仅关系到员工的福利保障，也影响到企业的成本控制。希望以上信息能帮助您更好地理解山西阳泉的社保政策。