山西阳泉2020年社保和公积金的相关信息如下：
以上信息提供了山西阳泉2020年的社保和公积金的最低基数、最高基数以及公积金的最低缴存额和最高缴存额，希望对您有所帮助。
根据2025年山西阳泉社保缴费基数18,900元的相关信息，公司承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2025年最新标准） 养老保险 公司缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 公司缴纳比例：6.5% 个人缴纳比例：2% 失业保险 公司缴纳比例：0.5% 个人缴纳比例：0.5% 生育保险 公司缴纳比例：0.7% 个人无需缴纳 工伤保险 公司缴纳比例
2972.8元 根据2024-2025年山西阳泉社保缴费标准，若个人工资为17000元，公司承担的社保费用如下： 一、社保缴费基数范围 阳泉社保缴费基数上限为20564元，下限为4113元。若个人工资17000元在此范围内，则按实际工资缴费。 二、公司承担的社保比例 养老保险 公司缴纳比例：16% 计算金额：17000元 × 16% = 2720元 医疗保险 公司缴纳比例：8.7% 计算金额
山西阳泉社保基数18700元时，公司每月需承担约2992元 ，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等费用。以下是详细分析： 养老保险 公司缴费比例为16%，基数18700元对应的月缴费为：18700×16%=2992元。这是企业承担的主要部分，占比最高。 医疗保险 公司缴费比例为7.3%，计算得18700×7.3%=1365.1元。部分地区可能合并生育保险费用，需以当地政策为准。
山西阳泉社保基数18600元时，公司承担的费用约为3720元（含养老保险16%、医疗保险8.7%、失业保险0.7%、工伤保险0.4%及住房公积金8%） ，具体分项如下： 养老保险 ：基数18600元×16%=2976元，企业全额承担。 医疗保险 ：基数18600元×8.7%=1618.2元，企业缴纳。 失业保险 ：基数18600元×0.7%=130.2元，企业支付。 工伤保险
在山西阳泉，当社保基数设定为18500元时，公司需承担的养老保险费用大约为3515元，医疗保险约为1258元，失业保险约为111元，工伤保险和生育保险则根据具体行业风险和公司政策有所不同，但通常分别为约56元和185元。 这些数据基于最新的社保缴费比例，并且展示了企业在为员工缴纳社会保险方面所承担的主要成本。 养老保险 ：企业需要按照规定的比例为员工缴纳养老保险
山西阳泉社保基数18300元时，公司承担部分约为每月5490元（养老16%+医疗8.5%+失业0.7%+工伤0.4%+生育1%） 。以下是具体分项说明： 养老保险 公司按基数16%缴纳，18300×16%=2928元/月。 医疗保险 单位缴费比例为8.5%（含生育保险），18300×8.5%=1555.5元/月。 失业保险 企业承担0.7%，18300×0.7%=128
根据2024年山西阳泉住房公积金政策，结合搜索结果分析如下： 一、公积金缴存基数范围 上限标准 2024年阳泉住房公积金月缴存基数上限为 20,618元 ，计算依据为2022年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资。 下限标准 城区、矿区、郊区、开发区： 1,880元/月 （2024年调整后） 平定、盂县： 1,760元/月 （2024年调整后） 二、公积金月缴存额计算
山西阳泉社保基数18000元时，公积金月缴存额为1440元至4320元（单位与个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 公积金计算逻辑 公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。阳泉规定缴存比例范围为5%-12%，且单位与个人比例通常相同。以基数18000元为例： 若按5%缴纳：18000 × ( 5 % + 5 % ) = 1800 18000
根据2024年阳泉市住房公积金政策，结合社保基数与公积金缴存标准，对问题进行如下分析： 一、2024年社保基数与公积金上限 社保基数范围 2024年阳泉市住房公积金缴存基数上限为 20,618元 （按2022年城镇非私营单位就业人员年平均工资计算）。 下限为 1,980元 （2022年最低工资标准）。 公积金月缴存额上限 2024年上限为 4,948元 （单位和个人合计）。 二、17
山西阳泉社保基数17900元时，公司每月需承担约3580元（按20%比例估算） ，具体金额根据五险单位缴费比例（养老保险16%、医疗保险6.5%等）叠加计算。关键点 ：公司缴费比例固定但行业差异可能影响工伤保险部分，高基数下企业社保成本显著增加。 以17900元为基数，公司承担的社保费用分项计算如下： 养老保险 ：17900×16%=2864元，占比最高； 医疗保险
山西阳泉社保基数21600元时，公司每月需承担约3456元（按16%比例计算养老保险，其他险种比例另计） ，具体费用因险种差异略有浮动。以下是详细分析： 养老保险 公司缴费比例为16%，基数21600元时每月需缴纳： 21600 × 16 % = 3456 元 21600 \times 16\% = 3456\ 元 21600 × 16% = 3456 元 此为最高档缴费
山西阳泉社保基数21600元对应的公积金月缴存额为2160元至5184元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如，若按12%比例缴存，个人和单位各承担1296元，合计2592元；若按5%比例缴存，则合计1080元。关键点 ：缴存基数需符合阳泉市上限22536元的规定，21600元在合规范围内，且公积金为双边缴纳（单位与个人等额）。
根据2025年山西阳泉社保缴费政策及搜索结果，社保缴费基数为21700元时，公司和个人需承担的费用如下： 一、社保缴费比例（2025年最新标准） 养老保险 公司缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 公司缴纳比例：6.5% 个人缴纳比例：2% 失业保险 公司缴纳比例：0.5% 个人缴纳比例：0.5% 生育保险 公司缴纳比例：0.7% 个人无需缴纳 工伤保险 公司缴纳比例
山西阳泉社保缴费基数21900元时，公司需承担约7161.6元/月（含养老16%、医疗8.5%、失业0.7%、工伤0.4%、生育0.5%），具体比例可能因行业工伤费率浮动。 分项计算明细 养老保险 单位缴费比例16%，即21900×16%=3504元/月 ，为社保支出最大项。 医疗保险 阳泉企业医保比例为8.5%（含基本医疗6.5%+大病保险2%），合计21900×8
根据2025年山西阳泉社保缴费标准，社保基数为21000元时，公司和个人需承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2025年最新） 养老保险 公司缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 公司月缴金额：21000元 × 16% = 3360元 个人月缴金额：21000元 × 8% = 1680元 医疗保险 公司缴纳比例：6.5% 个人缴纳比例：2% 公司月缴金额：21000元 × 6.5%
山西阳泉社保基数22100时，公司每月需承担约5304元（按24%比例计算），涵盖养老、医疗等五项保险费用。 社保构成与公司比例 公司缴纳部分包含养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.2%-1.9%（行业浮动）、生育保险0.5%（已并入医疗），合计约24%。以基数22100元计算，公司月缴金额为22100×24%=5304元。 基数与缴费规则
山西阳泉社保基数22300元时，公司每月需承担约4813.5元（含养老、医疗等五险） ，具体金额根据行业工伤保险比例浮动。以下是详细解析： 养老保险 ：单位缴纳比例为16%，即22300×16%=3568元。 医疗保险 ：单位比例为6.5%-10%（以6.5%计算），即22300×6.5%=1449.5元。 失业保险 ：单位比例为0.5%-0.8%（以0
根据2025年山西阳泉社保缴费基数22400元的相关信息，公司承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2025年最新） 养老保险 公司缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 公司缴纳比例：6.5% 个人缴纳比例：2% 失业保险 公司缴纳比例：0.5% 个人缴纳比例：0.5% 生育保险 公司缴纳比例：0.7% 个人无需缴纳 工伤保险 公司缴纳比例
山西阳泉社保基数22500的情况下，公司需要承担的社保费用大约为6750元 。具体费用会根据各项社保的比例有所不同，以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以22500元为基数，公司需要承担的部分为22500元×16%=3600元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司需要承担的部分为22500元×8%=1800元。 3
山西阳泉社保基数为22600元时，公司需承担的社保费用比例和金额如下： 1. 养老保险 公司承担比例 ：19% 公司承担金额 ：4264元（22600×19%） 个人承担比例 ：8% 个人承担金额 ：1812元（22600×8%） 2. 医疗保险 公司承担比例 ：6% 公司承担金额 ：1356元（22600×6%） 个人承担比例 ：2% 个人承担金额 ：452元（22600×2%） 3.
