四川眉山社保缴费基数20900元和5000元的区别主要体现在缴费金额、未来养老金领取金额以及个人和企业的负担比例上。20900元属于较高的缴费基数，适用于高收入人群，而5000元则属于较低基数，适合收入较低或灵活就业人员。以下是具体分析：
1. 缴费金额差异
- 20900元基数：月缴费金额较高，企业和个人需承担更多费用。例如，按照养老保险单位16%、个人8%的缴费比例计算，企业和个人每月分别需缴纳约3344元和1672元，总计5016元。
- 5000元基数：月缴费金额较低，企业和个人负担相对较小。以同样比例计算，企业和个人每月分别需缴纳800元和400元，总计1200元。
2. 未来养老金领取金额
- 20900元基数：因缴费基数高，未来养老金领取金额也会更高。按照养老金计算公式，缴费年限和基数共同决定养老金水平，20900元的基数将显著提升养老金领取金额。
- 5000元基数：缴费基数较低，导致未来养老金领取金额相对较少。尽管缴费年限相同，但养老金水平会低于20900元基数的情况。
3. 对企业和个人的影响
- 对企业的影响：高基数（20900元）会增加企业每月的社保支出，但有助于吸引高收入人才，提高员工福利待遇。低基数（5000元）则减轻企业负担，适合初创企业或中小企业。
- 对个人的影响：高基数（20900元）的个人需承担更多缴费，但退休后可享受更高养老金。低基数（5000元）适合收入较低或灵活就业人员，减轻当前经济压力。
4. 政策背景
根据四川省2024年度社保缴费基数标准，眉山等9市的失业保险缴费基数下限为4361元/月，而20900元和5000元均高于此标准。这表明两种基数均符合政策要求，但适用人群不同。
总结
选择社保缴费基数需综合考虑个人收入水平、未来养老金需求以及企业和个人的经济承受能力。20900元适合高收入人群，可确保退休后较高的养老金水平；5000元则适合收入较低或灵活就业人员，有助于减轻当前经济压力。
