广东中山社保基数20900元属于企业职工养老保险缴费基数上限标准（27501元）的76%，略高于医疗保险基数上限（21210元），适用于工资收入处于全市较高水平的参保人群。 该基数将直接影响养老、失业等险种的缴费金额，且单位与个人需按不同比例分担。
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险种适用范围：20900元适用于企业职工基本养老保险（上限27501元）、失业保险（上限26586元），但超过职工医疗保险基数上限（21210元），故医保缴费需按21210元计算。工伤保险按实际工资申报，不设固定基数。
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缴费金额计算
- 养老保险：单位缴纳16%（3344元/月），个人缴纳8%（1672元/月）。
- 失业保险：单位缴纳0.8%（167.2元/月），个人缴纳0.2%（41.8元/月）。
- 医疗保险：按上限21210元计算，单位缴纳5.3%（含生育保险），个人缴纳2%，具体金额需结合医保政策阶段性费率调整。
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对比灵活就业人员：灵活就业人员养老保险缴费比例为20%，若选择20900元基数，需缴纳4180元/月（全部自担），且不可参加失业保险。
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基数合理性：该标准适用于月薪在20900元以上的职工，若实际工资高于此数，仍需按20900元缴费；低于则按实际工资申报，但不得低于各险种下限（如养老保险4767元）。
提示：社保基数每年7月调整，建议通过“粤税通”查询实时缴费明细，确保单位申报准确。高收入群体可关注企业年金等补充保障，以优化退休待遇。
