根据阳江职工社保缴费标准，社保缴费基数为职工上年度月平均工资，且存在上下限调整机制。以2024年为例，阳江职工社保缴费基数为 6800元 ，对应的社保缴费比例如下：

一、缴费基数范围

1. 上限 ：若职工月平均工资高于当地上年度职工平均工资300%，则按300%计算缴费基数；

2. 下限 ：若低于60%，则按60%计算；

3. 常规区间 ：60%-300%之间按实际工资申报。

二、个人缴费比例

• 养老保险 ：个人缴纳8%

• 医疗保险 ：个人缴纳2%

• 失业保险 ：个人缴纳0.5%

• 工伤保险 和 生育保险 ：个人不缴费

三、每月扣除金额计算

以6800元为缴费基数，个人每月社保扣除金额如下：

1. 养老保险 ：6800元 × 8% = 544元

2. 医疗保险 ：6800元 × 2% = 136元

3. 失业保险 ：6800元 × 0.5% = 3.4元

4. 其他 （如生育保险、工伤保险等）：无个人缴费部分

合计 ：每月个人社保扣除约 693.4元

四、注意事项

• 实际到手工资 = 6800元 - 693.4元 = 6106.6元

• 若职工工资高于或低于缴费基数300%，缴费基数将按政策调整

• 具体金额可能因政策微调而变化，建议以阳江当地最新社保部门公布的数据为准

以上计算基于2024年数据，2025年缴费基数可能因经济调整而变化，建议通过阳江社保官网或劳动部门获取最新信息。