​​山东济宁社保基数15400元属于2024年度的中高缴费标准，接近全省上限的70%，意味着该缴费者的实际工资水平显著高于社平工资（7359元/月），需按15400元实际申报缴费，且企业需承担24%左右的综合社保费用（约3696元/月），个人缴纳约10.3%（约1586元/月）。​​

1. ​​基数定位与政策依据​​
   15400元介于山东省2024年社保基数下限4416元与上限22078元之间，未触发封顶保底规则，直接作为实际缴费基数。这一标准基于2023年全省全口径社平工资7359元计算，符合“职工上年度月均工资60%~300%”的法定区间。

2. ​​企业与个人成本分解​​

   • ​​企业部分​​：养老保险（16%）、医疗保险（8%）、失业保险（0.7%）、工伤保险（0.2%~1.9%），合计约25%费率，月缴约3850元；
   • ​​个人部分​​：养老保险8%（1232元）、医疗保险2%（308元）、失业保险0.3%（46元），合计月缴1586元。

3. ​​对社保待遇的影响​​
   高基数直接提升养老金个人账户积累和医保划入额度。以15400元缴费30年为例，退休后基础养老金约为（7359+15400）÷2×30×1%=3414元/月，个人账户养老金约（15400×8%×12×30）÷139≈3190元/月，显著高于低基数参保者。

4. ​​申报注意事项​​
   用人单位需确保15400元为职工2023年度真实月均工资，若存在奖金、补贴等未纳入统计的情况，可能面临社保稽核风险。灵活就业人员无法自主选择此基数，需通过企业参保实现。

​​提示​​：2025年基数上下限可能随社平工资增长调整，建议关注7月官方公告。工资水平波动者可通过“年度申报”或“中途调基”机制更新数据，避免多缴或少缴。