山东济宁社保基数15500属于最高档，即第六档。这一基数适用于月收入较高的职工，能够享受更全面的社会保障和福利。以下是对此基数的详细解析：

1. 1.社保基数档次划分：济宁市社保基数分为多个档次，从低到高依次为一档至六档。不同档次的社保基数对应不同的月收入范围。第一档：适用于月收入较低的职工，基数较低，缴费金额也较少。第二档至第五档：适用于月收入逐渐增加的职工，基数和缴费金额也相应增加。第六档：即最高档，适用于月收入较高的职工，基数最高，缴费金额也最多。
2. 2.15500元基数的具体应用：养老保险：职工个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。以15500元为基数，个人每月缴费1240元，单位每月缴费2480元。医疗保险：个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%。个人每月缴费310元，单位每月缴费1240元。失业保险：个人和单位缴费比例均为0.5%。个人和单位每月各缴费77.5元。工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，个人不需缴费。缴费比例根据行业风险程度有所不同。
3. 3.缴费基数的影响：养老金待遇：缴费基数越高，退休后领取的养老金也越高。15500元的缴费基数意味着职工在退休后能够享受更高的养老金待遇。医疗保障：高缴费基数意味着更高的医疗报销比例和更全面的医疗保障。职工在就医时能够享受更高的报销额度。失业保障：高缴费基数也意味着在失业时能够领取到更多的失业金，帮助职工在失业期间维持基本生活。
4. 4.选择高基数的优势：保障全面：高缴费基数能够提供更全面的社会保障，包括养老、医疗、失业等多个方面。未来收益：高基数缴费意味着未来能够获得更高的养老金和更好的医疗保障，为职工的晚年生活提供更多保障。风险抵御：在高基数缴费的情况下，职工在面临突发事件如重大疾病或失业时，能够获得更多的经济支持。

山东济宁社保基数15500属于最高档，适用于月收入较高的职工，能够享受更全面的社会保障和福利。选择高基数缴费不仅能够提高当前的生活质量，还能为未来的生活提供更多保障。