江西南昌社保基数17800个人缴纳多少

​江西南昌社保基数17800元时,个人每月需缴纳约1780元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),其中工伤保险和生育保险由单位全额承担,个人无需缴费。​

  1. ​养老保险​​:个人缴费比例为8%,即17800×8%=142417800 \times 8\% = 1424元。这是社保中占比最高的部分,直接进入个人账户,影响未来养老金水平。
  2. ​医疗保险​​:个人缴费比例为2%,即17800×2%=35617800 \times 2\% = 356元,用于日常医疗报销和医保账户积累。部分城市可能额外征收大病保险(如南昌职工大病保险个人比例0.2%)。
  3. ​失业保险​​:个人缴费比例为0.5%,即17800×0.5%=8917800 \times 0.5\% = 89元,缴费满1年可申领失业待遇。
  4. ​工伤保险与生育保险​​:个人无需缴费,全部由单位承担。生育保险已并入医保,缴费比例统一为2%。

​提示​​:实际缴费可能因行业工伤费率、医保政策微调略有差异,建议通过“赣服通”或南昌社保局官网核验当月明细。长期按高基数缴费可提升医保报销额度与养老金水平,但需平衡个人经济能力。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据2024-2025年江西南昌社保缴费标准,若缴费基数为17,800元,每月社保缴纳金额如下: 一、职工社保个人缴费部分 养老保险 缴费比例:8% 月缴金额:17,800元 × 8% = 1,424元 医疗保险 缴费比例:2% 月缴金额:17,800元 × 2% = 356元 失业保险 缴费比例:0.5% 月缴金额:17,800元 × 0.5% = 89元 工伤保险与生育保险

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​​江西南昌社保基数17900元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群​ ​。高基数(17900元)对应更高缴费额和未来养老金水平,但需满足工资超社平300%的条件;低基数(5000元)适用于工资介于社平60%-300%的普通职工,缴费压力较小但待遇相对较低。 ​​缴费金额差异​ ​ 以养老保险为例,17900元基数下个人月缴17900 × 8 17900×8%=1432

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江西南昌社保基数17900能拿多少

在江西南昌,社保基数为17900元时,个人和单位需要缴纳的社保费用总额约为6350元,个人实际到手的工资约为11550元。 以下是详细的计算和分点解释: 1.社保缴费比例:养老保险:单位缴纳16%,个人缴纳8%。医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%。失业保险:单位缴纳0.5%,个人缴纳0.5%。工伤保险:单位缴纳0.2%,个人不缴纳。生育保险:单位缴纳0.8%,个人不缴纳。住房公积金

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江西南昌社保基数17900每月交多少

根据2024-2025年江西南昌社保缴费政策,社保基数为17,900元/月时,个人每月需缴纳的社保费用如下: 一、社保缴费基数范围 最低缴费基数 :3,659元/月 最高缴费基数 :18,294元/月 实际缴费基数 :以个人工资总额与单位工资总额的 60%-300% 之间确定 二、个人缴费明细(以五险为例) 养老保险 缴费基数:17,900元 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8%

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江西南昌社保基数17900扣税多少

暂时无法得知江西南昌社保基数17900扣税多少,但是我可以为您提供2025年南昌社保缴费标准供您参考: 2025年南昌社保缴费标准 养老保险 :企业缴纳比例为16%,个人缴纳比例为8%。 医疗保险 :企业缴纳比例为6.8%(含生育保险),个人缴纳比例为2%。 失业保险 :单位和个人缴纳比例均为0.5%。 工伤保险 :企业缴纳比例根据行业风险等级分为0.1%至0.9%,个人不缴纳。 生育保险

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江西南昌社保基数17900医保卡每月多少

江西南昌社保基数17900元时,医保卡每月划入金额约为358元(按2%比例计算),具体金额可能因单位缴费比例或地方政策微调。 计算逻辑 医保个人账户资金通常由个人缴费(2%)和单位缴费部分划入组成。以基数17900元为例,个人缴纳2%即358元直接进入医保卡。部分地区单位缴费会按比例补充(如南昌可能额外划入0.5%-1%),需结合当地政策确认最终金额。 政策差异

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江西南昌社保基数17900每个月扣多少

2025年南昌社保缴费基数已经调整,对于养老保险的缴费情况,如果您的工资为17900元,且该数值在缴费基数的上下限范围内(实际缴费基数范围为3659元至18294元),以下是南昌社保缴费的相关信息: 养老保险 企业缴纳比例 :16% 个人缴纳比例 :8% 每月企业缴纳金额 :17900元 × 16% = 2864元 每月个人缴纳金额 :17900元 × 8% = 1432元 医疗保险

健康新闻 2025-04-28

江西南昌社保基数17900退休领多少钱

在江西南昌,若社保缴费基数为17900元,退休后每月养老金约为4000-6000元 ,具体金额取决于缴费年限、退休年龄及历年工资水平等因素。以下是详细分析: 基础养老金计算 采用全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值,乘以缴费年限的1%。例如,若平均工资为6000元,缴费20年,基础养老金约为:(6000 + 17900) ÷ 2 × 20 × 1% = 2390元/月。

健康新闻 2025-04-28

江西南昌社保基数18000社保缴费多少

以社保基数18000元为例,‌江西南昌企业每月需承担5544元社保费用 ‌,个人需缴纳1440元,合计6984元。具体缴费比例中,‌养老保险占比最高 ‌(单位16%/个人8%),工伤保险和生育保险则完全由单位承担。 ‌分项明细如下: ‌ ‌养老保险 ‌:单位缴纳2880元(16%),个人缴纳1440元(8%); ‌医疗保险 ‌:单位缴纳1224元(6.8%),个人缴纳360元(2%);

健康新闻 2025-04-28

江西南昌社保基数18000是几档

江西南昌社保基数18000元属于最高档(300%档),适用于月收入高于全省平均工资300%的参保人员。 社保基数分档规则 南昌社保缴费基数根据江西省全口径城镇单位就业人员月平均工资(2024年为6397元)设定,共分9档,从60%到300%不等。18000元对应的是300%档,为当前最高缴费标准。 适用人群与计算方式 该档次适用于月收入超过18000元(即6397×300%)的职工

健康新闻 2025-04-28

江西南昌社保基数18000是什么标准

根据2024年最新政策,江西南昌社保缴费基数上限为 18,294元/月 ,这一标准适用于各类用人单位为职工缴纳社保时设定的最高缴费限额。以下是具体说明: 一、社保缴费基数上限标准 上限金额 根据南昌市2024年社保政策,职工社保缴费基数上限为 18,294元/月 (即6,000元/月×3000个月/年)。 政策依据 该标准由南昌市相关部门发布,用于规范用人单位的缴费行为,确保社保基金收支平衡

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