福建厦门社保基数20100元属于‌较高缴费标准‌，通常适用于‌工资收入高于社平工资300%的参保人员‌，其核心特点是‌按上限缴纳社保、享受更高待遇‌，但个人和单位缴费金额也相应增加。以下是具体分析：

1. ‌适用人群‌
   该基数适用于月工资超过厦门市社平工资300%的职工（如高管、高薪技术人才等），系统自动按上限20100元核定缴费基数，‌工资低于此数仍按实际收入申报‌。

2. ‌缴费比例与金额‌

   • 养老保险：单位16%（3216元/月），个人8%（1608元/月）
   • 医疗保险：单位7%（1407元/月），个人2%（402元/月）
   • 失业保险、工伤保险等按固定比例计算，‌总缴费约为工资的35%-40%‌。

3. ‌待遇影响‌

   • ‌养老金‌：缴费基数越高，未来退休金计算基准越高，长期缴纳可显著提升养老待遇。
   • ‌医保账户‌：划入个人账户的金额更多，门诊和住院报销上限相应提高。

4. ‌注意事项‌

   • 基数每年7月调整，需关注厦门人社局最新通告；
   • 灵活就业人员可自愿选择60%-300%的基数档位，但20100元仅为职工参保上限。

选择此基数需权衡当前收入与长期福利，高收入群体通过顶格缴纳可最大化社保权益，但需确保财务可持续性。