在浙江台州，社保缴费基数为10700元时退休后能领取的养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两大部分组成。根据最新的养老金计算公式和2025年的计发基数，退休人员每月可以领取到的养老金数额将受到个人累计缴费年限、平均缴费指数以及退休年龄等因素的影响。
基础养老金的计算依赖于退休时统筹地区的上年度职工月平均工资、个人的平均缴费工资指数以及缴费年限。假设一位参保人员的缴费年限为30年，个人平均缴费指数为1（即按照实际工资水平缴纳），那么基础养老金部分将根据这些参数进行计算。对于一个以10700元作为缴费基数的人来说，如果其工作期间的平均缴费指数保持一致，那么他的基础养老金将会相对较高。
个人账户养老金取决于退休时养老保险个人账户的累计储存额除以相应的计发月数。计发月数依据退休年龄而定，例如60岁退休对应的计发月数是139个月。若该参保人员在其个人账户中有足够的储蓄，并且一直维持较高的缴费基数，那么他每个月从个人账户中领取的养老金也会较为可观。
过渡性养老金适用于那些在特定时间点之前参加工作的员工，这部分养老金的计算涉及视同缴费年限和过渡系数等要素。不过，由于并非所有参保人员都有视同缴费年限，因此这一部分养老金并非每个人都能获得。
值得注意的是，随着浙江省社保缴费基数上限的提高，意味着更多高收入群体可以在更高的基数上缴纳社保费用，从而可能影响到他们未来的养老金水平。对于那些选择在较高基数上缴纳社保费用的人来说，他们在退休后能够享受到的养老金待遇也将相应增加。
在浙江台州，当社保缴费基数设定为10700元时，具体的退休金数额需要结合上述各项因素综合考量。每位参保人的实际情况不同，包括但不限于缴费年限、个人账户余额及退休年龄等，因此最终领取的养老金金额会有所差异。为了确保准确无误地了解自己的养老金情况，建议定期关注当地社保政策的变化，并通过官方渠道查询最新的养老金计发标准和个人账户信息。考虑到未来可能存在的政策调整或经济环境变化，提前规划个人养老保障显得尤为重要。
