社保基数是计算社保缴费金额和未来养老金待遇的重要依据，直接影响参保人的权益。浙江台州2023年度社保缴费基数上下限分别为4462元和24060元，其中10700元和5000元是常见档次。以下是两者在缴费金额、养老金待遇及适用人群等方面的主要区别：
1. 缴费金额
- 10700元基数：按照职工工资比例缴纳，通常适用于收入较高或选择较高缴费档次的参保人。例如，若单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，则每月需缴纳的社保费用为（10700×24%）=2568元。
- 5000元基数：缴费金额较低，适用于收入较低或选择较低缴费档次的参保人。以相同比例计算，每月需缴纳的社保费用为（5000×24%）=1200元。
2. 养老金待遇
- 10700元基数：缴费基数较高，意味着个人账户积累的养老金更多，退休后每月领取的养老金也更高。假设缴费年限相同，养老金计算公式为：养老金=基础养老金+个人账户养老金，基础养老金与缴费基数挂钩，个人账户养老金则与缴费年限和账户余额相关。
- 5000元基数：缴费基数较低，个人账户积累较少，退休后领取的养老金相对较低。
3. 适用人群
- 10700元基数：适合收入较高的企业职工、机关事业单位工作人员或灵活就业人员，尤其是希望在退休后获得更高养老金待遇的人群。
- 5000元基数：适合收入较低或经济能力有限的参保人，如小微企业职工、灵活就业人员或城乡居民。
4. 其他影响
- 医保待遇：社保基数较高时，医保报销比例和上限也可能更高，有助于减轻医疗费用负担。
- 政策适用性：部分社保补贴政策可能对低基数参保人更友好，而高基数参保人则可能享受更全面的保障。
总结
选择10700元或5000元作为社保基数，应根据个人收入水平和未来养老金需求决定。如果收入较高且希望获得更高养老金待遇，建议选择较高基数；若收入较低或经济能力有限，可优先考虑较低基数。
