在浙江舟山，社保基数21600元对应的实际到手工资约为15120元（扣除五险一金后）。关键影响因素包括缴费比例、公积金基数及个税起征点，具体计算需结合当地社保政策和个人实际情况。
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五险一金扣除明细
- 养老保险：按基数8%扣除，21600×8%=1728元。
- 医疗保险：2%比例，扣除432元；失业保险0.5%为108元。
- 公积金：若按12%缴纳，需扣2592元（基数上限为当地平均工资3倍，舟山2025年约为24200元）。
- 合计扣除：五险一金总额约4860元（养老+医疗+失业+公积金）。
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个人所得税计算
- 税前工资减五险一金后为16740元（21600-4860），再减5000元个税起征点，应纳税所得额11740元。
- 按3%-10%累进税率计算，个税约352元（11740×3%）。
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实际到手工资
- 最终到手=税前工资-五险一金-个税，即21600-4860-352=16388元。若单位公积金按5%缴纳或基数调整，到手金额可能更高。
注意：以上为理论估算，实际金额因单位缴费比例、补充公积金或专项附加扣除而异。建议通过本地社保平台或个税APP精准测算。
