在浙江宁波，若社保缴费基数为17800元，退休后每月养老金预计可达6000-8000元，具体金额由缴费年限、个人账户余额及政策补贴等因素综合决定。

1. 核心计算方式

   • 基础养老金：按退休时上年度宁波市职工月均工资与本人指数化月均工资的平均值×缴费年限×1%。例如，若月均工资为8000元，缴费指数为1.5（17800元基数对应较高档次），缴费30年，基础养老金约为(8000+8000×1.5)÷2×30×1%=3000元。
   • 个人账户养老金：个人账户累计储存额÷计发月数（如60岁退休为139个月）。若账户余额20万元，则每月约1439元。

2. 补充待遇

   • 过渡性养老金：针对视同缴费年限计算，若存在14年视同年限，按1.4%系数计算，可能增加1000-2000元。
   • 调节金与补贴：宁波设有基准调节金（如270元）和缴费年限调节系数，加上固定补贴150元，合计约500-700元。

3. 实际案例参考
   类似缴费基数下，宁波42年工龄退休人员养老金可达6200元以上，其中基础养老金占比约50%，过渡性养老金和调节金占30%-40%。

高基数缴费可显著提升退休待遇，建议通过社保官网或专业工具结合个人缴费记录精准测算。