在杭州,社保基数为11800元的职工,医保卡每月个人账户划入金额为236元(按缴费基数的2%计算)。这一标准适用于2025年的在职职工,且划入规则已调整为仅与个人缴费基数挂钩,不再区分年龄段。
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医保账户划入规则:2025年起,杭州在职职工医保个人账户统一按缴费基数的2%划入。以11800元为基数计算,每月划入金额为11800×2%=236元。此前的年龄段差异化划入比例(如45周岁以下额外划入0.4%)已取消。
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缴费基数范围:杭州2025年社保缴费基数下限为4812元,上限为24930元。11800元属于中间区间,符合自主申报或单位核定的常规基数。需注意,基数若低于下限或高于上限,将按上下限标准执行。
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医保缴费构成:职工医保总费率为11.5%(单位9.5%+个人2%)。单位缴纳部分(11800×9.5%=1121元)全部进入统筹基金,个人缴纳部分(236元)计入个人账户。
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账户资金使用:个人账户余额可用于定点医疗机构或药店的医疗费用支付,并支持家庭成员共济使用(如配偶、子女的医保缴费或医疗费用)。
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政策调整影响:此次改革将单位缴纳部分全部纳入统筹基金,旨在增强门诊共济保障,未来门诊报销待遇可能逐步提高。
建议通过“浙里办”APP实时查询个人账户余额及明细,确保缴费基数与划账金额准确无误。如有跨年度基数调整,医保部门将自动补差。