江苏宿迁社保基数21600元每月需缴纳的社保费用主要取决于缴费比例和具体险种的设定。 以宿迁市2023年的社保缴费比例为例，职工个人需承担养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%，合计10.5%。 每月需缴纳的社保费用为21600元 × 10.5% = 2268元。 以下是对此问题的详细解析：
- 1.社保缴费基数与比例：社保缴费基数是计算社保费用的基础，宿迁市2023年的社保缴费基数上限为21600元。缴费比例因险种而异，职工个人需承担养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%，合计10.5%。单位缴费比例则更高，包括养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%，合计25.5%。
- 2.个人与单位缴费比例：个人缴费部分：21600元×10.5%=2268元。单位缴费部分：21600元×25.5%=5508元。由此可见，职工个人每月需缴纳2268元，而单位则需缴纳5508元。
- 3.不同险种的缴费情况：养老保险：个人缴纳8%，即21600元×8%=1728元。医疗保险：个人缴纳2%，即21600元×2%=432元。失业保险：个人缴纳0.5%，即21600元×0.5%=108元。单位缴纳的险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，合计5508元。
- 4.缴费基数的调整：社保缴费基数通常每年调整一次，具体调整幅度根据当地社会平均工资水平确定。2023年宿迁市的社保缴费基数上限为21600元，这意味着月收入超过21600元的职工，也只需按21600元作为缴费基数。
- 5.灵活就业人员缴费：对于灵活就业人员，缴费比例和基数可能有所不同，通常可以选择不同的缴费档次。例如，灵活就业人员可以选择按社会平均工资的60%、80%或100%作为缴费基数，缴费比例一般为20%。
江苏宿迁社保基数21600元每月，职工个人需缴纳的社保费用为2268元。了解具体的缴费比例和基数，有助于更好地规划个人和家庭的财务预算。单位和个人的缴费比例不同，也体现了社保制度的互助共济原则。
