江苏泰州社保基数11500社保缴费多少

​江苏泰州社保基数11500元时,每月社保缴费总额约为​​ ​​3453.5元​​(单位承担约2380.5元,个人承担约1073元)​​,其中养老保险占比最高(单位16%+个人8%),医疗保险次之(单位8.5%+个人2.3%)。​

  1. ​养老保险​​:单位按16%缴纳(11500×16%=1840元),个人按8%缴纳(11500×8%=920元),合计2760元。养老保险是社保缴费的核心部分,直接关联退休后的养老金水平。

  2. ​医疗保险(含生育保险)​​:单位缴费比例为8.5%(含大病保险0.5%),即11500×8.5%=977.5元;个人缴费比例为2%+0.3%(大病保险),即11500×2.3%=264.5元。医疗保险覆盖日常医疗报销和生育津贴,缴费比例固定。

  3. ​失业保险​​:单位和个人各按0.5%缴纳(11500×0.5%=57.5元),合计115元。失业保险提供失业后的基本生活保障和再就业支持。

  4. ​工伤保险​​:由单位全额承担,费率根据行业风险浮动(0.6%-2.4%),按最低0.6%计算为11500×0.6%=69元。个人无需缴费,工伤保险覆盖工伤事故的医疗和补偿。

​提示​​:实际缴费可能因行业、政策调整或单位选择略有差异,建议通过泰州社保官网或线下窗口核实最新标准。灵活就业人员若按此基数参保,需全额承担养老(20%)和医疗(9.8%)费用,约3427元/月。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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江苏泰州社保基数11400扣税多少

暂时无法得知社保基数11400在江苏泰州会扣税多少。不过我可以为您提供2024年度泰州市社保缴费基数 的相关信息,以供参考: 社保缴费基数 上限 :24396元 下限 :4879元 社保缴费比例 养老保险 :企业16%,个人8% 医疗保险 :企业8%(含生育保险),个人2% 失业保险 :企业0.5%,个人0.5% 工伤保险 :根据行业风险等级不同,企业缴纳比例在0.2%至1.9%之间,个人不缴纳

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江苏泰州社保基数11400每月交多少

江苏泰州社保基数11400元每月需缴纳的社保费用大约在3800元左右,具体金额取决于个人选择的缴费基数比例和各项社保的缴费比例。 社保费用由个人和单位共同承担,个人缴纳部分主要包括养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金,而单位还需额外缴纳工伤保险和生育保险。以下是具体分点展开的论述: 1.养老保险:个人缴费比例一般为8%,因此每月需缴纳912元(11400元×8%)

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江苏泰州社保基数11400能拿多少

暂时无法得知江苏泰州社保基数11400能拿多少。但是我可以为您提供2025年江苏泰州社保缴费基数 的相关信息,具体如下: 社保缴费基数 养老保险 :缴费基数范围为4879元/月至24396元/月,个人承担20%,单位承担16%。 医疗保险 :缴费基数为4879元/月,个人缴纳2%,单位缴纳7%(含大病保险)。 失业保险 :单位和个人均缴纳0.5%。 工伤保险 :单位缴费比例根据行业风险浮动

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江苏泰州社保基数11400和5000的区别

缴费档次不同,待遇有差异 江苏泰州社保缴费基数10600元与5000元的主要区别体现在以下方面: 一、缴费档次定位 10600元 属于社保缴费基数的 第二档 ,位于最低档3245.4元和最高档16227元之间。该档次适用于工资水平较高的人群,但并非最高档。 5000元 通常为社保缴费基数的 最低档 ,是多数人选择的缴费水平。实际缴费金额最低,但退休后基础养老金部分相对固定。 二、缴费金额差异

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江苏泰州社保基数11400个人扣多少

​​江苏泰州社保基数11400元时,个人每月需缴纳约​ ​ ​​1026元​ ​(养老保险912元+医疗保险228元+失业保险57元)​​,具体金额根据2025年最新缴费比例计算得出​ ​。 ​​养老保险​ ​:个人缴费比例为8%,即11400 × 8 % = 912 11400 \times 8\% = 912 11400 × 8% = 912 元。这是社保缴费中占比最高的部分

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江苏泰州社保基数11400是什么标准

根据2024年泰州市社保政策,社保缴费基数11400元属于 企业职工社保缴费下限标准 。具体说明如下: 一、2024年泰州市社保缴费基数标准 缴费下限 :4879元/月 所有企业职工社保缴费基数均不得低于此标准,低于部分由政府补贴。 缴费上限 :24396元/月 企业职工社保缴费基数不得超过此标准,超过部分不计入缴费基数。 调整说明 该标准于2024年1月1日正式执行

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江苏泰州社保基数为11400元时,每月社保缴费总额约为2394元(单位约1683.3元+个人约710.7元) ,具体分项如下: 养老保险 :单位缴纳16%(1824元),个人缴纳8%(912元); 医疗保险(含生育保险) :单位缴纳9%(1026元,含8.5%医保+0.5%大病救助),个人缴纳2.3%(262.2元,含2%医保+0.3%大病救助); 失业保险 :单位与个人各缴0.5%(57元);

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外地医保不交了怎么在本地使用

根据医保政策规定,外地医保断缴后,医保待遇将无法在本地使用。以下是具体说明及建议: 一、断缴后的医保状态 报销资格丧失 当医保断缴后,参保人将无法在异地或本地使用医保报销医疗费用,需重新参保并缴费后恢复待遇。 个人账户冻结 部分城市(如上海)规定断缴期间个人账户将暂停计息,但账户余额不会清零。 二、特殊情况处理 临时外出就医备案 若因突发情况需异地就医,可办理临时外出就医备案(7天有效)

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在外省交医保可以在本地用吗

可以,需备案 在外省缴纳的医保是否可以在本地使用,需根据参保类型和就医地政策综合判断,具体分为以下情况: 一、异地就医备案后使用 备案方式 参保人可通过国家医保服务平台APP、当地社保机构线上渠道或线下办理异地就医备案。 报销条件 需在就医前完成备案; 选择正确的医保类型(如异地就医门诊、住院等)。 报销流程 就医时出示医保卡和备案凭证,在定点医院直接结算医疗费用。 二、特殊情况处理

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上海的医保江苏可以用吗

可以 上海医保在江苏省内可以使用,但需根据具体城市政策办理异地就医备案。以下是详细说明: 一、适用范围 目前上海医保已与江苏的12个城市(包括镇江、常州、南通等)开通异地就医委托报销服务,实现联网结算。但需注意: 太仓浏河、宿迁、淮安等城市尚未开通 ,需关注最新政策调整; 新农合参保人员需通过国家医保服务平台办理异地备案。 二、使用条件 参保状态 :需为上海医保参保人员; 备案要求 :

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苏州医保统筹啥意思

基本医疗保险的统一管理制度 苏州医保统筹是苏州市对基本医疗保险实施的一种统一管理制度,其核心特点是通过市级统筹机构对全市医疗保险资源进行集中管理和统一调配,以提升医疗保障的公平性和抗风险能力。具体含义和特点如下: 一、基本定义 苏州医保统筹指苏州市所有用人单位缴纳的医疗保险费,在扣除划入个人账户后的统筹基金,通过财政补贴、社会捐助、银行利息等渠道集中管理

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苏州医保卡补卡流程

苏州医保卡补卡流程如下: 一、挂失 电话挂失 拨打医保服务热线 12333 或 96067/962026 ,提供参保人姓名、身份证号码、医保卡号及单位名称等信息,确认挂失成功后1小时内停止结算。 书面挂失 携带身份证、户口簿等有效证件到 邻近的市、区县医保中心或服务点 填写《补换卡申请表》,办理书面挂失手续。 二、补卡申请 准备材料 本人身份证、户口簿(无身份证者提供其他有效证件);

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江苏泰州社保基数11500个人缴纳多少

江苏泰州社保基数11500元时,个人每月需缴纳约1150元(养老保险920元+医疗保险230元+失业保险57.5元),具体金额根据实际险种比例计算。 养老保险 :个人缴费比例为8%,即11500×8%=920元。这是社保中个人承担的主要部分,直接关系到未来养老金待遇。 医疗保险(含大病救助) :个人缴费比例为2%+0.3%(大病救助),即11500×2.3%=264.5元

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江苏泰州社保基数11500退休领多少钱

​​江苏泰州社保基数11500元退休后每月可领取的养老金约为2800-3500元​ ​,具体金额取决于缴费年限、退休年龄及全省平均工资水平。​​关键亮点​ ​:缴费基数越高、年限越长,养老金水平越高;60岁退休按139个月计算个人账户养老金;基础养老金与社平工资挂钩,动态调整。 以社保基数11500元为例,假设缴费年限15年、60岁退休,计算如下: ​​基础养老金​ ​=(全省上年度社平工资 +

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江苏泰州社保基数11600社保缴费多少

在江苏泰州,若社保基数为11600元,职工每月社保缴费总额约为1624元(个人约580元+单位约1044元),具体比例因险种差异而不同。 养老保险 :单位缴纳16%(1856元),个人缴纳8%(928元),是社保缴费的主要部分。 医疗保险(含生育保险) :单位承担8.5%(986元)及大病救助0.5%(58元),个人缴纳2%(232元)及大病救助0.3%(34.8元)。 失业保险

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江苏泰州社保基数11600是几档

在江苏泰州,社保基数11600元属于较高档次 ,接近灵活就业人员缴费标准的第7档(10000元)至第8档(12000元)之间,企业职工则按实际工资在上下限范围内(3368-16842元)申报。以下是关键点解析: 灵活就业人员分档 2023年泰州灵活就业社保基数设12档,11600元介于第7档(10000元)和第8档(12000元)之间,可自主选择就近档次缴费。 企业职工无固定档次

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江苏泰州社保基数11600是什么标准

江苏泰州社保基数11600元属于​​2024年度缴费工资基数的中上水平​ ​,介于下限4879元与上限24396元之间,适用于工资收入处于该区间的参保职工。​​企业按16%缴纳养老保险、8.5%缴纳医疗保险(含生育保险),个人承担8%养老保险和2%医疗保险​ ​,具体缴费金额可通过基数×比例计算。 ​​基数定位与政策依据​ ​ 11600元高于2024年泰州社保基数下限(4879元)

健康新闻 2025-04-26