江苏苏州社保基数11400扣税多少

我暂时没有找到苏州社保基数11400扣税多少,但是我可以为您提供苏州工资11400元税后能拿多少钱以及社保公积金的相关信息,具体如下:

苏州工资11400元税后到手金额

  • 社保公积金按最低五险一金基数时:税后到手 9552.21 元,应纳税所得额 14079 元,个人所得税 140.79元,个人五险一金缴纳 1707 元。
  • 社保公积金按足额五险一金基数时:税后到手 8719.95 元,应纳税所得额 11505 元,个人所得税 115.05元,个人五险一金缴纳 2565 元。
  • 社保公积金按最低五险基数无公积金时:税后到手 10775.14 元,应纳税所得额 17861.25 元,个人所得税 178.61元,个人五险一金缴纳 446.25 元。
  • 社保公积金按足额五险基数无公积金时:税后到手 10046.91 元,应纳税所得额 15609 元,个人所得税 156.09元,个人五险一金缴纳 1197 元。

社保缴费比例

  • 养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险:单位和个人缴费比例分别为7%和2%+5(大病)。
  • 失业保险:单位和个人缴费比例均为0.5%。
  • 工伤保险:单位缴费比例为0.2%-1.9%,个人不缴费。
  • 生育保险:单位缴费比例为0.8%,个人不缴费。

请注意,以上信息仅供参考,具体扣税金额可能因个人实际情况和政策调整而有所不同。建议您使用官方提供的工资个税预扣预缴计算公式或咨询当地税务部门,以获取最准确的扣税信息。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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江苏苏州社保基数11400是几档

​​苏州社保基数11400元属于第二档(中档)水平,适用于当地平均工资60%-300%的区间范围。​ ​ 这一基数直接影响个人和企业的社保缴费金额,需结合苏州当年的缴费比例计算具体费用。 苏州社保缴费基数分为三档:最低档(下限)、中档(实际工资基数)、最高档(上限)。11400元明显高于2023年苏州最低基数4494元,但低于上限24042元,因此划归中档

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江苏苏州社保基数11400社保缴费多少

​​在江苏苏州,社保基数为11400元时,每月社保缴费约为​ ​ ​​3762元​ ​(含个人与企业部分),​​个人承担约1193元​ ​,​​企业承担约2569元​ ​。具体金额因险种比例浮动,以下为详细计算逻辑: ​​缴费构成​ ​:苏州社保包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险。2023年养老/医疗/失业个人比例分别为8%、2%、0.5%,企业比例为16%、7.5%、0

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江苏苏州社保基数11300退休领多少钱

根据江苏苏州社保政策及2024年最新数据,社保基数为10300元时退休后的养老金计算如下: 一、基础养老金计算 基础养老金公式: $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{退休上年度全省城镇单位就业人员月平均工资} \times (1 + \text{本人平均缴费指数})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 计发基数

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江苏苏州社保基数11300每个月扣多少

在江苏苏州,若社保基数为11300元/月,个人每月需缴纳约1243元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),单位缴纳约3181元(养老保险16%+医疗保险8.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.2%~1.9%+生育保险0.8%),合计缴费约4424元。 个人缴纳部分 养老保险 :11300×8%=904元(进入个人账户) 医疗保险 :11300×2%=226元(含个人账户划入)

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江苏苏州社保基数11300医保卡每月多少

‌江苏苏州社保基数11300元时,医保卡每月划入金额约为339元(个人缴费比例的3%) ‌,具体金额会根据医保类型和单位缴费政策略有浮动‌。 ‌计算逻辑 ‌ 职工医保个人缴费比例为2%,单位缴费部分按比例划入个人账户(通常为1%-2%)。以基数11300元为例: ‌个人缴纳 ‌:11300×2%=226元 ‌单位划入 ‌:11300×1%=113元(假设按1%计算) ‌合计约339元/月 ‌

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暂时无法得知社保基数为11300在苏州扣税的具体金额。不过,我可以为您提供苏州社保缴费基数及费用说明供您参考: 社保缴费基数范围 最低基数:4879元/月 最高基数:24396元/月 社保缴费比例 养老保险:单位16%,个人8% 医疗保险:单位7%,个人2%+5(大病) 失业保险:单位0.5%,个人0.5% 工伤保险:单位0.2%-1.9%,个人0% 生育保险:单位0.8%,个人0% 合计

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新生儿医保异地报销比例因地区政策、医疗机构等级及就医类型不同而有所差异,具体如下: 一、报销比例范围 普通门诊 以年为结算单位,300元以下部分按40%报销(如某市最高120元/年); 超过300元部分需个人自付。 住院费用 起付标准以上部分按比例报销,三级医院通常为80%,二级医院60%-85%,一级医院75%; 不同省份存在差异,例如省级医院统一60%、市级60%-85%等。 大病门诊

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城乡居民医保缴费情况查询

城乡居民医保缴费情况查询可通过线上官网、手机APP、微信/支付宝、线下窗口或电话 等多种渠道快速完成,3分钟即可获取完整记录 ,支持历年数据追溯和缴费证明开具。 线上官网查询 登录参保地社保官网,进入“个人医保查询”模块,输入身份证号及密码即可查看缴费明细,支持下载或打印电子凭证。例如福建省通过“闽税通”APP可直接查询并导出记录。 移动端便捷操作 微信或支付宝搜索“城乡居民医保缴费”

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失业金和医保有冲突吗

失业金和医保并不冲突,它们是两种不同的社会保障福利。 失业金的作用 :失业金,即失业保险金,是针对因非自愿失业而失去工资收入的劳动者提供的一种临时经济支持。它旨在帮助失业者在重新就业前维持基本生活需求。 医保的作用 :医保,即医疗保险,是为了保障劳动者在生病或受伤时能够获得必要的医疗服务和药品,减轻医疗费用负担。它是一种长期的、持续性的福利保障。 两者的独立性

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如何查询他人的医保参保信息

根据相关法律法规和医保政策,查询他人医保参保信息需遵循以下原则和方式: 一、合法查询途径 本人查询 最直接的方式是本人携带身份证、社保卡或电子医保凭证到当地社保经办机构(如社保中心、政务服务平台)办理查询。 授权他人查询 若需他人代为查询,需提供书面授权书,代办人需携带双方身份证件到社保经办机构办理。 二、特殊场景补充说明 单位查询 :用人单位可查询本单位职工的医保缴费及待遇记录

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使用电子医保卡需要输入密码吗

需要 使用电子医保卡是否需要输入密码,需根据具体使用场景和账户类型判断,主要分为以下情况: 一、需要输入密码的场景 激活电子医保卡 首次使用前需通过手机APP(如支付宝/微信)完成实名认证,设置支付密码并激活。 修改密码 若忘记密码,需通过绑定的手机APP或医保服务平台修改。 跨地区使用 在非参保地就医时,可能需输入密码以验证账户安全性。 使用个人账户支付 部分情况下

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江苏苏州社保基数11500能拿多少

根据现有信息,江苏苏州社保基数为11500元时,养老金的领取情况如下: 一、基础养老金计算 基础养老金公式: $$ \text{基础养老金} = \frac{(\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 其中: 全省上年度在岗职工月平均工资

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江苏苏州社保基数11500每月交多少

根据2023年苏州社保缴费标准,若个人缴费基数为11500元,每月社保缴费金额如下: 一、社保缴费基数范围 苏州社保缴费基数以2022年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资为基准值,2022年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资为11597元。个人缴费基数可在基准值的60%-300%范围内自主选择,因此11500元处于合理区间。 二、各项社保缴费金额 养老保险 单位缴纳比例:19%

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江苏苏州社保基数11500扣税多少

在江苏苏州,社保基数为11500元时,每月个人所得税扣除金额需根据实际应纳税所得额(扣除五险一金及5000元起征点后)按累进税率计算,通常在几百元至千余元不等。 五险一金扣除 :苏州社保基数11500元需按比例缴纳养老(8%)、医疗(2%)、失业(0.5%)、公积金(5%-12%),合计约扣除20%-25%(2300-2875元)。工伤保险和生育保险个人不缴费。 应纳税所得额计算

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江苏苏州社保基数11500医保卡每月多少

​​江苏苏州社保基数11500元时,医保卡每月划入金额约为460元(个人缴纳的2%)。​ ​ 具体金额因参保类型和年龄可能略有浮动,以下为详细说明: ​​职工医保个人账户计算规则​ ​:苏州职工医保个人缴费比例为2%(全部进入个人账户),单位缴费部分按年龄和比例划入。以基数11500元为例,个人每月固定缴纳11500×2%=230元,单位缴纳部分35岁以下按3%、35-45岁按4%

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