自己购买职工医保划算吗？划算，尤其适合收入稳定、有较高医疗需求的灵活就业人员或自由职业者。以下从报销比例高、待遇保障全面、账户共济性强三个方面分析，并提示注意事项。
1. 报销比例高，减轻医疗负担
职工医保的报销比例显著高于居民医保。以住院报销为例，在职职工在一级、二级、三级医院的报销比例分别为90%、87%、85%，而退休职工的报销比例统一为95%。门诊慢性病和特殊疾病的报销比例也在逐步提高，进一步降低了医疗费用负担。
2. 待遇保障全面，覆盖范围广
职工医保不仅涵盖住院费用，还将普通门诊费用纳入统筹基金支付范围，逐步实现门诊共济保障。职工医保的个人账户资金可用于支付门诊小病和药品费用，增加了账户使用的灵活性。
3. 账户共济性强，资金利用效率高
职工医保的个人账户资金不仅可以用于本人医疗支出，还可用于家庭成员的医疗费用，具有较强的互助共济性。这种机制有效提高了医保资金的使用效率，尤其适合家庭医疗保障需求较高的人群。
注意事项
- 缴费压力：职工医保的缴费标准较高，通常按月缴纳，需根据自身经济能力合理规划。
- 断缴风险：职工医保要求连续缴费，若断缴超过规定时间（如3个月），可能面临等待期，影响报销。
- 地区差异：职工医保政策因地区而异，需提前了解当地的具体规定，确保享受完整的医保待遇。
总结
自己购买职工医保划算，尤其适合有稳定收入和较高医疗需求的群体。通过高报销比例、全面保障范围和账户共济机制，职工医保能够有效减轻医疗费用负担，提供更全面的医疗保障。但需注意缴费压力和断缴风险，确保连续参保以享受完整待遇。
