吉林社保基数9800元属于较高档次。

吉林省社会保险基数通常根据上一年度全省在岗职工平均工资来确定，并划分为多个档次，以适应不同收入水平的人群。具体档次的划分标准可能因年度而异，但一般来说，社保基数越高，个人需要缴纳的社保费用也越高，相应的社保待遇也会更好。

社保基数的确定

社保基数的确定主要依据以下几个因素：

1. 上一年度全省在岗职工平均工资：这是确定社保基数的重要依据，通常以平均工资的一定比例来划分档次。
2. 个人工资收入：个人的工资收入水平也是确定社保基数的重要因素，通常要求个人的社保基数不低于当地最低工资标准，且不高于当地社会平均工资的三倍。
3. 政策规定：各地人力资源和社会保障部门会根据国家和地方的政策规定，对社保基数的档次进行具体划分。

社保基数的档次划分

社保基数的档次划分通常按照以下方式进行：

1. 最低档次：一般按照当地最低工资标准确定，适用于收入较低的人群。
2. 中间档次：根据上一年度全省在岗职工平均工资的一定比例确定，适用于收入水平一般的人群。
3. 最高档次：一般不超过当地社会平均工资的三倍，适用于收入水平较高的人群。

9800元社保基数的定位

根据上述分析，9800元的社保基数在吉林省属于较高的档次。具体定位可能需要参考当年度的社保政策和全省在岗职工平均工资水平来确定。但可以肯定的是，选择9800元作为社保基数，个人需要缴纳的社保费用会相对较高，但相应的社保待遇也会更好。

总结

吉林社保基数9800元属于较高档次，具体定位需要参考当年度的社保政策和全省在岗职工平均工资水平来确定。选择较高的社保基数意味着个人需要缴纳更多的社保费用，但同时也能享受到更好的社保待遇。建议个人根据自身的经济状况和实际需求来选择合适的社保基数档次。