吉林长春社保基数5700元，个人每月需缴纳约627元（养老保险456元+医疗保险114元+失业保险28.5元+公积金最低342元），企业承担约1647元。 具体金额因公积金比例（5%-12%）和补充险种略有浮动，以下为详细计算逻辑：
- 养老保险：个人缴费比例8%，5700×8%=456元；企业缴纳16%（912元），进入统筹账户。缴费基数上限为全省平均工资3倍，下限为60%，5700元属于常见档位。
- 医疗保险：个人缴纳2%（114元），企业承担8%（456元），含生育保险合并后的费率。部分单位补充大病医保（约10-30元/月）。
- 失业保险：个人0.5%（28.5元），企业0.5%（28.5元），农村户籍可免缴个人部分。
- 公积金：双边5%-12%浮动，按最低5%计算个人缴纳285元，企业同比例匹配。部分单位按实际工资缴存，可能高于基数5700元。
工伤保险由企业全额承担（0.2%-1.9%行业差别费率），个人不缴费。灵活就业人员按20%比例缴纳养老和医保，约需1140元/月。实际到手工资金额为税前工资扣除个人社保公积金部分，建议通过长春社保官网或支付宝查询实时数据。
提示：每年7月调整基数，补缴差额可能影响当月实发工资。企业代扣时代缴个税，需综合计算免税额和专项附加扣除。
