内蒙古兴安盟社保基数14100元和5000元的区别主要体现在以下方面：
缴费基数上下限
- 14100元：这个数值可能超过了当地社保缴费基数的上限。根据和，2024年内蒙古兴安盟社保缴费基数的上限为24315元。
- 5000元：这个数值在社保缴费基数的下限和上限之间，符合一般情况下的缴费基数设定。根据和，2024年内蒙古兴安盟社保缴费基数的下限为4863元。
缴费金额
- 14100元：如果以14100元为缴费基数，结合中提供的缴费比例，可以计算出每月的缴费金额。但由于14100元可能高于上限，实际缴费金额需按照上限24315元计算。
- 5000元：以5000元为缴费基数，同样根据中的缴费比例，可以计算出每月的缴费金额。由于5000元在上下限之间，因此具体的缴费金额需根据实际选择的缴费档次和比例来确定。
缴费比例
- 养老保险：单位和个人缴费比例分别为8%和19%（以单位职工身份缴纳）。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为6%和2%（以单位职工身份缴纳）。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和1%（以单位职工身份缴纳）。
- 工伤保险：单位和个人缴费比例根据行业风险类别有所不同，个人不缴费。
总的来说，社保基数是计算社保缴费金额的基础，它直接影响到您每月需要缴纳的社保费用。缴费基数越高，您需要缴纳的社保费用也越高，但未来领取的养老金、医保报销额度也会更高。反之，缴费基数低虽然缴费压力小，但未来的保障可能不足。
