内蒙古通辽社保基数10300元时,个人每月需缴纳约1133元(养老+医疗+失业),单位承担约2795元,合计约3928元。 具体金额因险种比例和年度政策微调可能略有差异,但企业和个人的分摊比例通常为养老(单位16%、个人8%)、医疗(单位6.5%、个人2%)、失业(单位0.5%、个人0.5%),工伤和生育保险由单位全额承担。
- 养老保险:单位按16%缴纳1648元,个人按8%缴纳824元,合计2472元。
- 医疗保险:单位按6.5%缴纳669.5元,个人按2%缴纳206元,合计875.5元。
- 失业保险:单位和个人各按0.5%缴纳51.5元,合计103元。
- 工伤和生育保险:单位分别按0.2%-1.5%和0.8%比例缴纳,个人无需缴费,约200-400元。
实际缴费以当地社保局最新费率为准,建议通过通辽政务服务网或线下窗口查询实时数据。灵活就业人员可仅缴纳养老和医疗,比例约为20%和8%-10%,月缴约2886-3600元。
社保缴费直接影响养老和医疗待遇,基数越高未来领取的养老金越多。单位未足额缴纳时可向通辽劳动监察部门投诉维权。