内蒙古通辽社保基数9600元对应‌第三档（200%档）‌，适用于当地职工平均工资的200%缴费标准，直接影响个人社保待遇水平。

‌社保基数的定义与分档逻辑‌
社保基数是计算社保缴费和待遇的基础数值，通常以当地上年度职工月平均工资为基准，按比例划分不同档次。通辽市现行标准分为五档（60%、80%、100%、200%、300%），9600元对应200%档。

‌基数9600元的具体计算方式‌
以通辽2023年社保基数下限（社平工资的60%）为2880元、上限（300%）为14400元为例，社平工资约为4800元。9600元=4800×200%，属于第三档。

‌选择200%档的缴费影响‌

• ‌缴费金额‌：单位与个人按比例分担，基数越高，月缴费用越高（如养老保险单位缴16%、个人8%）。
• ‌待遇水平‌：养老金、医疗报销等与基数正相关，选择高档次可提升未来社保待遇。

‌如何确定或调整缴费档次‌
企业通常按员工实际工资匹配对应档次；灵活就业者可自主选择60%-300%的档位，需在每年申报期内提交变更。

‌注意事项‌

• 基数每年调整，需关注当地最新社平工资数据。
• 灵活就业人员需权衡缴费压力与长期收益，合理选择档位。

社保缴费基数直接影响个人权益，建议结合收入水平与政策变化，动态优化选择。