不可以

根据我国现行法律规定，社保是强制性的社会保障制度，不能单独购买其中某一项。具体分析如下：

一、社保的强制性

社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险（五险）和住房公积金（一金），属于国家强制性的社会保障体系。用人单位必须依法为员工缴纳五险，否则可能面临法律处罚。

二、医保与社保的关系

医疗保险是社保体系的重要组成部分，但社保是一个整体，不可分割。根据法律规定：

1. 用人单位的义务 ：用人单位必须同时缴纳五险，不能仅缴纳医疗保险。

2. 个人的选择权 ：灵活就业人员可以自主选择参加医保并缴费，但无法单独购买社保。

三、特殊情况的处理

1. 灵活就业人员 ：若以灵活就业身份参保，只能选择参加医保，无法享受其他社保待遇。

2. 单位违规操作 ：若单位拒绝缴纳社保，劳动者可依法举报或通过劳动仲裁维权。

四、法律依据

• 《社会保险法》第二条 ：明确社保包含五险，保障公民在年老、疾病、工伤等情况下的权益。

• 《劳动法》第七十二条 ：规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

总结

社保是公民的基本权益保障，不能单独购买。若遇到单位拒绝缴纳社保的情况，建议通过法律途径维护自身权益。