山西忻州社保基数14000元的情况下，个人和单位的社保缴费金额需要根据当地的社保缴费比例来计算。 社保缴费基数14000元属于较高水平，相应的缴费金额也会较高。以下是具体的计算方法和相关说明：

1. 1.社保缴费比例：养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。医疗保险：单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。工伤保险：单位缴费比例根据行业不同，一般在0.2%-1.9%之间，个人不缴费。生育保险：单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。
2. 2.具体缴费金额计算：养老保险：单位缴费：14000元×16%=2240元个人缴费：14000元×8%=1120元医疗保险：单位缴费：14000元×8%=1120元个人缴费：14000元×2%=280元失业保险：单位缴费：14000元×0.7%=98元个人缴费：14000元×0.3%=42元工伤保险：单位缴费：14000元×假设0.5%=70元（具体比例需根据行业确定）个人不缴费生育保险：单位缴费：14000元×0.5%=70元个人不缴费
3. 3.总缴费金额：单位总缴费：2240元+1120元+98元+70元+70元=3598元个人总缴费：1120元+280元+42元=1442元
4. 4.缴费基数的影响：社保缴费基数是按照职工上年度月平均工资确定的，14000元的缴费基数意味着职工的月平均工资较高。高缴费基数意味着职工在退休后能够享受到更高的养老金待遇，并且在医疗保险等方面也能获得更好的保障。
5. 5.注意事项：社保缴费比例和基数可能会根据政策调整，建议定期关注当地社保部门发布的最新政策。职工应确保单位按照实际工资水平缴纳社保，以保障自身权益。

山西忻州社保缴费基数为14000元时，单位每月需缴纳约3598元，个人需缴纳约1442元。了解这些信息有助于职工更好地规划个人财务，并确保自身权益得到充分保障。