山西阳泉社保基数5500是几档

山西阳泉市社保缴费基数5500元对应的档次为 第二档 。以下是具体说明:

  1. 缴费基数定位

    山西社保缴费基数分为三档,分别为当地上年度在岗职工月平均工资的100%、60%和40%。5500元处于中间位置,符合第二档的缴费标准。

  2. 档次划分依据

    • 第一档 :按平均工资的100%缴费(适用于高收入群体);

    • 第二档 :按平均工资的80%缴费(普遍适用);

    • 第三档 :按平均工资的60%缴费(适用于低收入群体)。

  3. 其他说明

    • 具体档次可能因政策调整而变化,建议以山西省最新官方文件为准;

    • 不同险种(如养老、医疗)可能对应不同基数档次,需结合具体险种确认。

阳泉市社保基数5500元属于第二档,适用于大多数职工。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山西阳泉社保基数5400和5000的区别主要体现在缴费金额和社保待遇 方面。以下是具体的分析: 缴费金额的区别 养老保险 : 基数为5400元时,企业和个人缴纳的总金额约为1130.4元(企业864.32元,个人266.08元)。 基数为5000元时,企业和个人缴纳的总金额约为1050元(企业800元,个人250元)。 医疗保险 : 基数为5400元时,企业和个人缴纳的总金额约为118

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山西阳泉社保基数5400是什么标准

山西阳泉的社保缴费基数是有上下限的,2025年阳泉职工社保缴费基数下限为4113元 ,上限为20564元 。山西阳泉社保基数5400元不在下限和上限范围内,不属于2025年阳泉社保的缴费基数标准。 请注意,以上信息仅供参考,具体缴费基数可能会根据当地政策有所调整,建议定期关注阳泉市人力资源和社会保障局等官方渠道发布的最新公告,以获取最准确的信息

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山西阳泉社保基数5400是几档

山西阳泉市社保缴费基数5400元属于 一档 (60%档位)。以下是具体说明: 缴费基数档次划分 山西省社保缴费基数分为三档,分别为: 一档 :按上年度全省在岗职工月平均工资的 60% 确定; 二档 :按 80% 确定; 三档 :按 100% (即全额)确定。 5400元对应的档位 2024年山西省城镇职工月平均工资为 6590元 ,因此: 一档下限为:6590元 × 60% =

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山西阳泉社保基数5600是什么标准

不属于官方公布的缴费基数范围 根据阳泉市2024年社保缴费基数标准,官方公布的个人缴费基数范围为 3863元至19314元 ,且无雇工个体工商户和灵活就业人员可在全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%范围内自主选择缴费基数。 关于5500元的情况: 该数值 未包含在官方公布的缴费基数范围内 (3863元<5500元<19314元); 若需按5500元缴费,需

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山西阳泉社保基数5600个人扣多少

​​山西阳泉社保基数5600元时,个人每月需缴纳约448元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%)。​ ​ 具体金额会根据实际险种组合略有浮动,但核心费用集中在养老和医疗两项。 ​​养老保险​ ​:个人缴纳比例为8%,5600元基数下每月扣除448元。这部分资金进入个人账户,直接影响未来养老金水平。 ​​医疗保险​ ​:个人缴纳2%,每月112元,保障日常医疗报销和医保账户余额积累。

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山西阳泉社保基数5600能拿多少

山西阳泉市社保基数为5600元时,个人缴纳部分及领取失业金的相关信息如下: 一、个人社保缴纳金额 养老保险 个人缴纳比例8%,计算为: $$5600 \times 8% = 448 \text{元}$$ 医疗保险 个人缴纳比例2%,计算为: $$5600 \times 2% = 112 \text{元}$$ 失业保险 个人缴纳比例0.5%,计算为: $$5600 \times 0.5% = 28

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山西阳泉社保基数5600每月交多少

根据2025年阳泉市社保缴费政策,社保基数为5600元时,每月社保缴费金额如下: 一、单位缴费部分 单位需按照社保基数的16%比例缴纳养老保险费: $$5600 \times 16% = 896 \text{元}$$ 二、个人缴费部分 个人需按照社保基数的8%比例缴纳养老保险费: $$5600 \times 8% = 448 \text{元}$$ 三、合计 每月总缴费金额为: $$896

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山西阳泉社保基数5600扣税多少

根据现有信息,山西阳泉社保基数5600元对应的个税扣除情况如下: 一、个税计算 起征点 截至2025年10月,我国个人所得税起征点为5000元(部分地区存在差异,需以当地最新政策为准)。 扣除项目 五险一金 :假设单位和个人各承担8%、2%、0.5%的比例,则个人每月需缴纳社保448元(8%+2%+0.5%)。 应纳税所得额 计算公式: $$应纳税所得额 = 工资收入 - 五险一金 -

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山西阳泉社保基数5600医保卡每月多少

​​山西阳泉社保基数5600元时,医保卡每月个人账户划入金额为112元​ ​(按2%的个人缴费比例计算)。这一金额直接与缴费基数挂钩,且职工医保个人账户资金可用于门诊、购药等医疗支出。以下是关键点解析: ​​医保缴费比例​ ​:阳泉职工医保由单位和个人共同缴纳,单位承担8%,个人缴纳2%。以5600元为基数,个人月缴医保费用为5600×2%=112元,这部分全额计入个人账户。 ​​基数合规性​

健康新闻 2025-04-24

山西阳泉社保基数5600每个月扣多少

山西阳泉社保基数5600元时,个人每月需缴纳的社保和公积金金额如下(以2024年数据为准,具体比例可能因地区政策调整): 一、社保部分(五险一金) 养老保险 个人缴纳比例:8% 计算金额:5600元 × 8% = 448元 医疗保险 个人缴纳比例:2% 计算金额:5600元 × 2% = 112元 失业保险 个人缴纳比例:1% 计算金额:5600元 × 1% = 56元 工伤保险与生育保险

健康新闻 2025-04-24

山西阳泉社保基数5600个人缴纳多少

在山西阳泉,‌月薪5600元的职工每月社保个人缴纳金额约为580-650元 ‌,具体构成包括养老保险448元、医疗保险112元、失业保险16.8-28元,工伤保险和生育保险个人无需缴纳‌。若单位按实际工资基数缴纳公积金(比例5%-12%),个人还需额外承担280-672元‌。 ‌分项明细及注意事项: ‌ ‌养老保险 ‌:个人按8%比例缴纳,5600×8%=448元。缴费基数直接影响未来养老金水平

健康新闻 2025-04-24