不可以
根据我国生育保险政策，夫妻双方都参加生育保险时， 不可同时享受生育保险待遇 ，具体规则如下：
一、报销主体与待遇范围
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女性职工
可以全额报销生育医疗费用（如产检、分娩住院等）及生育津贴，报销比例通常为70%-80%。
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男性职工
主要享受 护理假津贴 ，用于补偿配偶产假期间的收入损失，无法直接报销医疗费用。
二、重复享受待遇的禁止性规定
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若夫妻双方均符合生育保险支付条件， 只能由女性一方申请并享受生育保险待遇 ，另一方不得重复报销。
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若女性未参保，男性可报销其配偶的生育医疗费用（通常按男性缴费比例，如20%-30%）。
三、特殊情况说明
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配偶未就业 ：男性配偶未就业时，男性可报销其配偶的生育医疗费用，但无生育津贴。
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费用报销比例差异 ：女性报销比例普遍高于男性，男性仅能报销配偶费用的一部分。
四、报销流程建议
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女性报销 ：向参保单位提交医疗费用发票、产假证明等材料，单位审核后通过生育保险基金支付。
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男性报销 ：配偶未就业时，向单位提交医疗费用发票及配偶身份证明，按比例申请。
生育保险的报销具有明确的参保对象和待遇限制，夫妻双方需根据自身参保状态选择合适的报销方式。
