根据2024年山西太原市社保缴费基数政策，结合您提到的缴费基数13000元，可推算出以下信息：

1. 缴费基数与职工工资的关系

   太原市社保缴费基数上限为上年度全省非私营单位在岗职工年平均工资的300%，下限为60%。若某职工工资为13000元，且该数值处于上下限之间，则按实际工资申报缴费基数。

2. 2024年全省非私营单位年平均工资

   2024年太原市社保缴费基数上限为15387元/月，下限为3077元/月。若13000元在此范围内，则无需调整，直接按13000元申报。

3. 职工月均工资计算

   若以13000元为缴费基数，职工的月均工资为13000元。

4. 全年工资范围

   以13000元/月为基数，全年工资范围为： $$13000 , \text{元/月} \times 12 , \text{月} = 156000 , \text{元/年}$$

   但需注意，实际申报时可能以全年工资的月平均数为准，即：
   $$\frac{156000 , \text{元}}{12 , \text{月}} = 13000 , \text{元/月}$$

   全年工资总额仍为156000元。

总结 ：

• 若职工月工资为13000元且处于上下限之间，可按13000元申报社保基数；

• 2024年全年工资总额为156000元。

（注：以上计算基于2024年政策及公开数据，实际操作中建议以当年最新官方通知为准。）