职工医保的缴费和待遇享受方式如下：

一、缴费方式

1. 按月缴费

   职工医保采取 按月缴费 制度，单位需每月代扣代缴，费用由单位和个人共同承担。

2. 灵活就业人员选择

   若以灵活就业身份参保，可选择按月或按年缴费。选择按月缴费时，医保待遇从缴费次月开始生效。

二、待遇享受规则

1. 连续缴费要求

   • 职工医保 ：需累计缴费满 15年 （含视同缴费年限）且达到法定退休年龄，退休后停止缴费并享受待遇。

   • 居民医保 ：按年缴费，次年享受当年医保待遇，不累计年限。

2. 缴费中断处理

   • 职工医保断缴超过 3个月 ，将中断缴费，期间无法享受医保待遇。但累计缴费年限不受影响。

   • 居民医保断缴则直接失去当年医保资格，需次年重新缴费。

3. 待遇生效时间

   职工医保通常需连续缴费满 6个月 后，才能享受住院报销待遇（个人账户资金可立即使用）。

三、其他注意事项

• 地区政策差异 ：例如泰安市职工医保退休最低缴费年限调整为男30年、女25年，其他地区可能不同。

• 缴费基数 ：灵活就业人员按月缴费时，以当地全口径社平工资的60%为基数计算。

职工医保 非一个月保一个月 ，而是按月缴费并连续缴费满15年才能享受退休待遇，但待遇享受不受短期断缴影响。