2023年江苏省退休职工医保政策主要围绕缴费年限、报销比例、门诊保障等方面进行了调整，具体变化如下：

一、医保缴费年限延长

1. 累计缴费年限要求

   自2023年6月1日起，职工医保累计缴费年限延长至男性满25年、女性满20年，且需满足退休年龄条件，方可享受退休人员医保待遇。

2. 取消连续缴费年限限制

   原来需连续缴费满25年（男性）或20年（女性）才能退休，现改为累计缴费年限，灵活就业人员首次参保等待期缩短至2个月。

二、门诊报销比例提高

1. 门诊费用报销比例

   门诊报销比例由原来的50%提高到70%，住院费用报销比例由60%提升至80%。

2. 起付线调整

   • 南京市 ：取消起付线要求，门诊年度支付限额为15000元，超过部分全额报销。

   • 其他地区 ：仍保留一定起付线，但整体报销额度有所提高。

三、医保个人账户改革

1. 划入标准调整

   2023年1月1日至12月31日期间，退休人员个人账户划入金额按2022年养老金的2.5%计算；2024年起统一调整为统筹地区当年养老金的2.5%。

2. 个人账户资金使用范围

   个人账户资金可用于门诊、药店购药及定点医疗机构就医，且2023年新增了中医治疗、康复治疗等医疗服务纳入报销范围。

四、其他重要调整

1. 城乡居民医保转职工医保

   可通过补差或折算方式合并计算缴费年限，缴费年限不足20年的可补缴差额。

2. 异地就医备案简化

   建立全省统一的电子处方流转平台，异地就医备案手续简化，实现门诊报销政策落地。

五、注意事项

• 地区差异 ：不同城市对起付线、报销限额等具体标准存在差异，例如南京市取消起付线，而其他城市可能保留。

• 养老金影响 ：个人账户返款金额与养老金水平相关，但大部分退休人员每月返款金额通常低于350元。

以上政策调整体现了江苏省对退休人员医疗保障的进一步完善，通过延长缴费年限、提高报销比例等措施，减轻其医疗负担。