杭州职工医保报销比例为50%-90%，年度最高支付限额为36万元，涵盖门诊、住院和大病医疗费用。 具体报销比例和范围根据医院等级、费用类型及参保年限有所不同，以下为详细政策解析：
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门诊报销
一级医院报销70%，二级医院报销60%，三级医院报销50%。起付标准为在职职工1000元/年，退休人员800元/年。例如，在职职工在三级医院门诊花费2000元，可报销（2000-1000）×50%=500元。 -
住院报销
一级医院报销90%，二级医院报销85%，三级医院报销80%。起付线按次计算：三级医院800元，二级医院600元，一级医院300元。若住院费用为1万元（三级医院），报销金额为（10000-800）×80%=7360元。 -
大病保险
年度内个人自付超过2万元部分可二次报销，比例为60%，上不封顶。例如，参保人年度累计自付5万元，大病保险可报销（50000-20000）×60%=1.8万元。 -
特殊补充
慢性病（如高血压、糖尿病）门诊用药可额外报销50%-60%，需提前备案。生育医疗费用按定额补贴，顺产补贴2000元，剖宫产补贴3500元。
提示： 报销需持社保卡实时结算，异地就医需提前备案。建议通过“浙里办”APP查询个人医保账户及报销进度，确保权益最大化。
