广州生育津贴的领取金额根据生育类型和单位工资水平计算，具体标准如下：

一、生育津贴计算公式

生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 规定假期天数

其中：

• 用人单位上年度职工月平均工资 ：按单位上一自然年度参保职工各月缴费工资总和除以参保人数计算；新参保单位按本年度月均工资计算。

• 假期天数 ：根据生育类型确定，具体如下。

二、不同生育类型的津贴标准

1. 顺产

   基础产假98天，津贴 = 月均工资 ÷ 30 × 98

   例如：单位上年度月均工资8000元，顺产可领 26133元 （8000÷30×98）。

2. 难产（剖宫产/会阴Ⅲ度破裂）

   在顺产基础上增加30天，总天数128天，津贴 = 月均工资 ÷ 30 × 128

   例如：单位上年度月均工资9000元，难产可领 38400元 （9000÷30×128）。

3. 多胞胎

   每多生育1个婴儿增加15天，津贴按顺产标准计算

   例如：单位上年度月均工资7500元，生育双胞胎可领 19250元 （7500÷30×（98+30））。

4. 流产津贴

   • 2个月以下流产 ：15天产假 + 生育津贴

   • 4个月以上流产 ：42天产假 + 生育津贴

   例如：单位上年度月均工资6000元，怀孕3个月流产可领 4500元 （6000÷30×15）。

三、其他注意事项

• 月均工资计算 ：无上年度数据时，以本年度职工月均工资为基数。

• 申领条件 ：需用人单位按时足额缴费，失业人员按上上年度社平工资计算。

• 材料要求 ：需提供生育证明、工资单等材料。

以上计算示例均基于假设数据，实际金额需根据用人单位具体缴费情况和职工生育情形确定。建议办理前咨询单位人力资源部门或医保机构。