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灵活就业和职工医保是可以一起交的 。灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。如果灵活就业人员在找到工作后,可以通过企业缴纳社保,并将灵活就业时期的社保转入企业继续参保。这意味着,灵活就业人员在就业后,可以选择同时缴纳职工医保和灵活就业医保,但需要注意的是,不能重复参保和重复享受待遇。
合并职工医保和灵活就业医保的优势在于,缴费年限会累计计算,这有助于灵活就业人员在未来享受退休医保待遇。如果灵活就业人员中断了保险,可以在续保时补缴中断期间的医疗保险费,以保持缴费年限的连续性。
对于灵活就业人员来说,选择同时缴纳职工医保和灵活就业医保是可行的,但应当注意避免重复参保,并确保及时续保以维持医保待遇。