根据我国现行医疗保险政策， 已参加居民医保的人员不能同时参加职工医保 ，具体原因如下：

一、政策法规限制

1. 《中华人民共和国社会保险法》明确规定

   职工医保与居民医保的参保对象、缴费标准、待遇水平存在本质差异，法律上禁止同时参保。

2. 重复参保的禁止性规定

   国家通过制度设计避免重复参保，确保医保基金合理使用。若同时缴纳两种医保，将导致待遇重复享受，损害基金公平性。

二、参保对象与待遇差异

1. 参保对象不同

   • 职工医保覆盖城镇所有用人单位职工，包括企业、机关、事业单位等。

   • 居民医保覆盖未参加职工医保的城乡居民，包括农村、城镇非从业人员等。

2. 缴费方式与待遇标准不同

   • 职工医保由单位和个人共同缴费，待遇水平较高（如门诊、住院报销比例更高）。

   • 居民医保以个人缴费为主，政府补贴为辅，待遇水平较低。

三、特殊情况处理

• 职工转居民 ：若已参加职工医保但失去工作，可停缴职工医保后参保居民医保。

• 居民转职工 ：需先停缴居民医保，再参保职工医保，但职工医保无等待期，可立即享受待遇。

四、法律依据与权威说明

• 法律条款 ：《社会保险法》明确规定“职工应当参加职工基本医疗保险，未参加的城乡居民参加居民基本医疗保险”，体现了两种医保的排他性。

• 政策解释 ：社保部门明确表示，两种医保不可同时参保，否则将视为违规行为。

居民医保与职工医保不可同时缴纳 ，需根据自身就业状态选择合适的医保类型。若已参保居民医保，需先停缴后方可参保职工医保。