职工住院大病报销政策涉及多个层面，包括基本医保、大病保险及专项救助等，具体如下：

一、基本医保报销

1. 起付标准

   不同地区标准差异较大，例如：

   • 重庆：起付线4.2万元，大额医疗保险支付限额50万元

   • 蚌埠：一级医院400元、二级800元、三级1200元

   • 基础医保统筹基金支付比例：在职职工90%、退休职工94%

2. 报销比例

   与医院级别相关：

   • 一级医院90%、二级88%、三级85%

   • 门诊慢特病：在职75%、退休80%

3. 支付限额

   一个自然年度内统筹基金最高支付限额通常为20万元，大额医疗费用补助限额为40万元

二、大病保险报销

1. 起付线与比例

   • 职工：1.6万元起付线，90%报销比例

   • 特困人员/低保对象：8000元起付线，95%报销比例

   • 退休人员：1.4万元起付线，90%报销比例

2. 年度最高支付限额

   通常为50万元，部分城市（如重庆）封顶线更高

3. 特殊病种

   包括恶性肿瘤、肾透析等20种重大疾病，门诊费用可按住院报销待遇执行

三、其他专项救助

1. 优抚对象

   • 1-6级残疾军人、7-10级旧伤复发残疾军人：最高2万元救助

   • 城乡低保对象、见义勇为负伤人员：按比例救助，封顶线1万元

2. 低收入困难家庭

   经新农合/居民医保报销后，自付费用超过1万元按20%比例救助，封顶线1万元

四、报销流程

1. 费用垫付 ：住院时由医院垫付合规费用，个人自付起付线以下部分

2. 报销申请 ：出院后提交医疗费用明细及医保材料

3. 资金拨付 ：医保部门审核后，按比例拨付统筹基金及大病保险

注意事项

• 非定点医院就医需办理转诊手续

• 职工个人负担部分计入起付标准

• 具体比例和限额以参保地最新政策为准

以上政策综合了全国及地方差异，建议参保人员咨询当地医保部门获取最新细则。