医保个人账户每月划入金额（俗称“小药钱”）因人而异，主要取决于参保类型、缴费基数和地区政策。在职职工通常按缴费基数的3.5%划入（个人2%+单位划转1.5%），例如月薪1万元者每月约350元；退休人员多数地区按固定比例（如养老金3%）划入，约180-300元；城乡居民医保无个人账户，但可享受门诊统筹报销。灵活就业人员则按缴费基数的5%-11%自缴，月均约200-500元。
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在职职工计算逻辑
以2025年全国统一标准为例：月入账金额=缴费基数×3.5%。若工资为当地缴费基数下限（如4800元），则每月最低168元；高收入者按实际工资计算，例如月薪1.5万元可获525元。北京、深圳等地区因额外补贴，划入比例可达4.8%-5%。 -
退休人员特殊规则
改革后，退休人员账户资金普遍减少，但门诊报销比例提升至70%。以上海为例，按养老金均值6000元的3%划入，每月180元，较此前4.5%比例下降，但年度门诊限额增至3500元。 -
地区差异与动态调整
北京单位划转比例达2.8%，总入账4.8%；广州按年龄分段划入，35岁以下仅1%；杭州每年参照CPI指数上浮。跨地区转移医保关系时，需按新参保地标准重新计算。 -
门诊共济与家庭账户
个人账户资金减少的2025年门诊报销比例提高至70%，且家庭共济账户允许将余额的60%用于配偶、子女等直系亲属的医疗支出，例如深圳已试点该政策。
提示：实际金额需结合当地最新政策与个人工资水平，可通过12333热线或社保局官网查询明细。灵活就业人员建议选择较高缴费档次以提升报销额度，退休人员可重点关注门诊共济政策带来的隐性福利。
