可以

职工养老保险断缴后，个人是可以继续缴纳的，具体操作和注意事项如下：

一、个人补缴的可行性

1. 单位补缴

   单位欠缴期间，职工个人可继续缴纳养老保险费用，所缴金额计入个人账户并累计缴费年限。

2. 个人自主缴费

   • 灵活就业人员参保 ：离职后可通过社保中心或居住地社保机构以灵活就业人员身份参保，仅缴纳养老保险和医疗保险，其他险种（如生育、工伤、失业）无法单独缴纳。

   • 缴费年限累计 ：个人缴费部分同样计入个人账户，缴费年限与单位缴费年限合并计算，满足15年最低缴费年限后，达到法定退休年龄即可领取养老金。

二、补缴流程与材料

1. 准备材料

   • 身份证、社保卡、户口簿（本地户籍）或居住证（外地户籍）。

   • 工资收入凭证（单位补缴时需提供）。

2. 办理渠道

   • 单位补缴 ：向原单位社保经办机构提交补缴申请及相关材料。

   • 个人缴费 ：携带上述材料到户籍地或居住地社保经办机构办理参保手续。

三、注意事项

1. 缴费年限计算

   • 单位欠缴期间个人缴费部分计入个人账户，但整体缴费年限不中断。

   • 若断缴期间未缴费，需补缴满15年才能领取养老金。

2. 地区政策差异

   • 具体缴费比例、待遇标准可能因地区政策不同存在差异，建议咨询当地社保机构。

3. 其他险种限制

   • 个人补缴仅适用于养老保险和医疗保险，企业责任部分（如单位缴费8%）无法自行补缴。

四、法律依据

根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条、第十八条及第十九条规定，职工养老保险缴费年限累计满15年且达到法定退休年龄，或选择转入新型农村社会养老保险/城镇居民社会养老保险，均可领取养老金。

职工养老保险断缴后个人可通过单位补缴或自主缴费继续参保，但需注意缴费年限累计和地区政策差异。建议尽早联系社保机构办理续缴手续，避免影响养老金待遇。