贵州女职工的50岁退休新规定

55周岁退休

根据贵州省人民政府发布的政策,自2025年1月1日起,女职工的法定退休年龄将实行渐进式延迟,具体规定如下:

一、延迟退休年龄调整

  1. 原法定退休年龄为50周岁的女职工

延迟至 55周岁 ,每四个月延迟一个月,逐步过渡到58周岁。

  1. 原法定退休年龄为55周岁的女干部

延迟至 58周岁 ,同样采用每四个月延迟一个月的节奏。

二、弹性退休制度

  • 自愿选择弹性提前退休

达到最低缴费年限后,职工可自愿选择提前退休,但需提前3个月书面告知单位,且退休年龄不得低于原法定退休年龄(女职工50/55周岁,男职工60周岁)。

三、其他注意事项

  1. 最低缴费年限

职工需累计缴纳基本养老保险满15年,且按月领取基本养老金最低缴费年限,方可申请退休。

  1. 特殊退休情形
  • 因工致残且经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男职工50周岁、女职工45周岁可提前退休;

  • 从事井下、高空、高温等特殊工种满10年,男职工55周岁、女职工45周岁可退休。

  1. 政策执行时间

该政策分阶段实施,具体细则以国务院及人力资源社会保障部等部门的官方文件为准。

四、法律依据

  • 《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》;

  • 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。

以上调整自2025年1月1日正式实施,职工可根据自身情况选择退休方式。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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