七级伤残

关于一只眼睛黄斑损伤的工伤鉴定，结合相关法律法规及鉴定标准，具体分析如下：

一、伤残等级认定标准

根据《工伤保险条例》及劳动能力鉴定标准，一只眼睛黄斑损伤的伤残等级主要依据视力、视野等指标判断，具体分为以下等级：

1. 一级伤残

   • 双眼无光感或仅有光感但光定位不准。

2. 二级伤残

   • 一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.02，或视野≤8%（或半径≤5°）。

3. 三级伤残

   • 一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05，或视野≤16%（或半径≤10°）。

4. 四级伤残

   • 一眼矫正视力≤0.05，或视野≤20%（或半径≤25°）。

5. 五级伤残

   • 双眼外伤性青光眼术后需药物维持眼压。

6. 六级伤残

   • 一眼矫正视力≤0.1，另眼矫正视力≥0.4。

7. 七级伤残

   • 一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.6。

注意 ：若损伤为单眼且无光感，通常可认定为七级伤残；若损伤眼矫正视力≥0.6，则可能不满足伤残等级要求。

二、赔偿标准

工伤赔偿金额根据伤残等级确定，具体包括：

• 医疗费用 ：由用人单位全额垫付；

• 伤残津贴 ：按月支付本人工资的80%-100%（一级至十级）；

• 一次性伤残补助金 ：例如一级伤残为27个月的本人工资；

• 一次性工伤医疗补助金 ：根据地区标准计算。

三、申请流程

1. 提出申请 ：由用人单位、工伤职工或近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提交工伤认定决定、医疗资料等；

2. 组织鉴定 ：鉴定委员会在60日内作出结论，必要时可委托医疗机构协助评估；

3. 不服再鉴定 ：对鉴定结果不服可在15日内申请重新鉴定。

四、注意事项

• 视野与光感 ：视野半径≤30°（有效值48%以下）或矫正视力≤0.02等指标直接影响等级认定；

• 赔偿基数 ：按职工本人工资计算，工资包括计时工资、奖金、津贴等。

建议工伤职工及时联系专业医疗机构进行详细检查，并配合劳动能力鉴定，以获取准确赔偿。