医院出纳可以兼任收费处工作,但需确保职责分离清晰,避免不相容职务交叉(如采购、稽核等),且符合内部财务控制规范。
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职责兼容性
出纳的核心职能是现金及银行收支管理,与收费处工作(如门诊挂号、住院押金收取)高度重合,理论上可兼任。但需注意:收费处涉及大量现金流转,需严格核对账目,避免挪用风险。 -
风险控制要点
- 不相容职务分离:出纳不得同时负责采购、账务稽核或财务审批,否则易引发舞弊。例如,若出纳兼采购,可能虚构交易套取资金。
- 流程规范化:需建立双人复核机制,如每日收款由财务另一岗位核对入账,确保资金安全。
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医院特殊要求
医疗场景资金流动频繁,建议通过轮岗、定期审计强化监督。若医院规模小、人手有限,可临时兼任,但需书面备案并加强内审。
总结:兼任需以合规为前提,重点防范资金风险,通过制度设计平衡效率与安全性。