许昌生育津贴的领取金额根据生育类型、缴费基数及产假天数综合计算，具体如下：

一、生育津贴计算标准

生育津贴按日计发，计算公式为： $$ \text{津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{产假天数} $$

例如：某职工生育时缴费基数为3600元，单位上年度月平均工资为5000元，产假188天，则津贴为： $$ 5000 \div 30 \times 188 \approx 31333 \text{元} $$

二、产假天数标准

1. 顺产 ：188天

2. 剖腹产 ：203天（顺产基础上加15天）

3. 难产 ：顺产基础上加15天

4. 多胞胎 ：每多生育1个子女加15天

5. 流产 ：

   • 未满4个月流产：15天

   • 满4个月流产/引产：42天

6. 其他特殊情况 ：如计划生育晚育、生育营养补贴等可额外增加半个月津贴

三、其他注意事项

1. 缴费要求 ：需连续缴费满12个月，且生育时单位已参保

2. 津贴发放 ：与生育津贴合并发放，无需单独申请

3. 争议处理 ：若单位未按规定发放，可申请劳动仲裁

四、示例计算

某职工生育时缴费基数4000元，单位上年度月平均工资4500元，顺产188天： $$ \text{津贴} = \frac{4500}{30} \times 188 = 29100 \text{元} $$

若遇难产，则总津贴为： $$ 29100 + \frac{4500}{30} \times 15 = 33150 \text{元} $$

以上计算均以许昌市最新政策为准，具体金额需结合实际情况核算。