社保断缴后补缴是否重新计算年限，需根据具体险种和地区政策判断，具体说明如下：

一、养老保险和医疗保险

1. 缴费年限累计计算

   补缴后缴费年限 不重新计算 ，而是 累计计算 。例如，某人60岁退休时累计缴费满15年，即使中间断缴，补缴后仍可按原缴费基数继续累计年限。

2. 待遇享受条件

   • 养老保险：累计缴费满15年可领取基本养老金；

   • 医疗保险：累计缴费满15年且退休后不再缴费即可享受待遇。

二、其他险种

1. 工伤保险、生育保险、失业保险

   这些险种 需重新计算缴费年限 。若断缴后重新参保，缴费年限将从新开始计算，可能影响待遇标准。

三、补缴规则

1. 可补缴情形

   • 因单位原因或个人原因中断缴费（如离职、迁移等）；

   • 历史遗留问题（如欠缴）。

2. 补缴限制

   • 需在法定退休年龄前完成补缴；

   • 部分城市规定男性60岁以下、女性50岁以下且缴费满15年可免补缴。

3. 滞纳金与转移接续

   补缴时需缴纳滞纳金（按同期银行一年期利率计算）；

   职工流动时，养老保险、医疗保险可随单位转移。

四、注意事项

• 医保断缴影响 ：断缴超过3个月将无法享受医保报销，且连续缴费年限清零，但个人账户余额可保留；

• 地区政策差异 ：具体等待期、滞纳金利率等细节可能因地区而异，建议咨询当地社保部门。

社保断缴后补缴 不会重新计算年限 （养老保险、医疗保险），但需注意其他险种的重新计算规则及补缴限制。